Trouvez votre prochaine opportunité

Recherchez des offres par métier, compétence et lieu. Vérifiez les exigences avant de préparer votre candidature.

Une recherche utile ne s’arrête pas à un intitulé séduisant. Comparez les missions, les exigences et les conditions avec votre expérience. Ce guide vous aide à sélectionner des opportunités, préparer des documents pertinents et vérifier où déposer chaque candidature.

L’interface est en français. Les intitulés et descriptions publiés par les entreprises restent dans leur langue d’origine, qui peut être l’anglais.

Effacer les filtres

Résultats : 14 195

← Retour aux résultats

Salesforce QA Analyst - LATAM

Greenbox Capital

Télétravail

Lieu
Remote (Brazil)
Horaires
Contractor
Publié
16 oct. 2026

Avant de postuler, confirmez sur le site de l’entreprise que l’offre est toujours ouverte et consultez les conditions complètes.

Description du poste

L’interface est en français. Les intitulés et descriptions publiés par les entreprises restent dans leur langue d’origine, qui peut être l’anglais.

Salesforce QA Analyst Location: Remote – South America Why this Role Matters: At Greenbox Capital, technology powers the financial workflows that help us serve small businesses quickly, accurately, and reliably. As a Salesforce QA Analyst, you’ll play a critical role in ensuring our Salesforce platform and connected applications are stable, scalable, and ready to support the business as we grow. You’ll work across both manual and automated testing, with a strong focus on building and maintaining robust end-to-end automation using Playwright. You’ll validate complex Salesforce solutions spanning multiple business areas, identify risk before it reaches production, and help embed quality throughout our software development lifecycle. Because our Salesforce environment supports business-critical financial workflows, integrations, and customer-facing processes, this role requires someone who understands that accuracy, data integrity, traceability, and strong regression protection matter. This role reports to the QA Lead and Engineering Manager and partners closely with Salesforce Architects, Engineers, Product Management, QA, and Technology leadership. What Success Looks Like: Here’s how your time might break down (actual time can shift depending on business needs): Reliability: Complete and accurate manual and automated QA coverage aligned with sprint commitments. Efficiency: Accurate estimation, thoughtful effort allocation, and reliable execution of testing activities. Quality: Strong regression protection and reduction of post-release defects. Automation: Expansion and maintenance of reliable end-to-end automated test coverage. Release Confidence: Early identification of defects, risks, dependencies, and edge cases before they reach production. How You’ll Make an Impact: Build Quality in from the Start Review business requirements, technical designs, acceptance criteria, and user stories to identify test scenarios, gaps, dependencies, edge cases, and potential risks before development is complete. Own Manual & Automated Testing Develop and document comprehensive test plans and manual and automated test cases for Salesforce and connected applications. Strengthen Our Delivery Process Integrate automated testing into CI/CD pipelines and establish reliable regression and smoke-test execution as part of the software delivery lifecycle. Partner Across Technology Collaborate closely with Salesforce Architects, Engineers, Product Managers, QA peers, and Technology leadership. You’re a Strong Fit if You: Are naturally curious and willing to dig into how and why a system behaves the way it does—not simply whether a test passes or fails. Have strong analytical and problem-solving skills with meticulous attention to detail. Think beyond the happy path and instinctively look for edge cases, dependencies, and potential points of failure. Communicate clearly and collaborate effectively across technical and non-technical teams. Are organized, accountable, and comfortable managing multiple priorities in an Agile environment. Thrive in a remote, globally distributed team and adapt well as priorities and business needs evolve. Bring a growth mindset and actively look for ways to improve testing, automation, processes, and overall product quality. Take ownership of quality rather than waiting for someone else to identify a problem. What You’ve Done Before: Bachelor’s degree in Computer Science, Information Technology, or a related field. 3+ years of QA experience, including at least 1 year focused on Salesforce applications. Hands-on experience testing Salesforce platforms, including Sales Cloud, Service Cloud, and custom applications. Professional experience within fintech, lending, banking, payments, or another financial-services organization is required. Experience with automated end-to-end, regression, integration, and API testing. Experience validating REST APIs, request/response payloads, business rules, and integration behavior. Experience working within Agile software development teams. Experience incorporating automated tests into CI/CD pipelines. Experience using source control systems such as Git. Tools and Expertise You’ll Bring: Hands-on experience with Playwright for automated end-to-end testing. Strong understanding of QA methodologies, test design techniques, defect management, regression strategies, and risk-based testing. Strong Salesforce testing knowledge across Sales Cloud, Service Cloud, and custom applications. Experience with Git and CI/CD workflows. Experience with API and integration testing. Strong analytical, documentation, and test-planning skills. Strong time-management skills and the ability to deliver high-quality work in a remote environment. What to Expect from Our Interview Process We believe in a respectful, efficient, and transparent hiring experience. Here’s what you can expect: Step 1: Initial Interview with People & Culture (30 minutes) Step 2: Hiring Manager Interview (1 hour) Step 3: Role-Specific Assessment or Panel Interview (1 hour) Step 4: Final Interview or Leadership Chat (1 hour) Step 5: Offer & Background Check If it’s a mutual fit, we’ll move forward with background check and present a competitive offer. We aim to complete this process within 2–3 weeks from your first conversation with us. Benefits: 💸 Competitive Contractor Pay – We value strong technical talent and compensate accordingly. 🏡 Remote Work – Work remotely from South America while collaborating with a distributed Greenbox team. 🚀 Meaningful Technical Impact – Help shape the quality and reliability of Salesforce systems supporting critical financial workflows. 🧠 Smart, Supportive Teammates – Work alongside curious, collaborative people who care about solving problems and building better systems. 💚 A Culture Built Around How We Work – Our core values guide how we make decisions, collaborate, and deliver: Wear Green First, Pull the Thread, Move the Needle, Courage Over Comfort, Think Bold, Win Together, and Own the Outcome Originally posted on Himalayas

Recherchez, comparez et préparez votre candidature

Commencez par un métier ou une compétence que vous souhaitez utiliser. Ajustez les filtres de lieu et de métier, puis ouvrez les offres pour comparer les responsabilités. Si vous ne trouvez aucun résultat, essayez un terme plus court ou retirez un filtre à la fois.

Distinguez les exigences indispensables des préférences. Vérifiez les horaires, la rémunération et le lieu lorsqu’ils sont indiqués. Un poste à distance peut imposer un pays de résidence, une autorisation de travail ou des horaires compatibles. Confirmez la disponibilité et les conditions complètes auprès de l’entreprise.

Choisissez des exemples réels de votre expérience qui répondent aux besoins du poste. Expliquez votre contribution et n’utilisez des chiffres que si vous pouvez les justifier. Suivez les consignes de l’entreprise et vérifiez vos coordonnées, le contenu et le PDF avant l’envoi.

Avant d’envoyer votre candidature

Questions sur la recherche d’emploi

Pourquoi certaines annonces sont-elles en anglais ?

Les employeurs rédigent leurs propres intitulés et descriptions. Nous conservons ces textes pour ne pas modifier les exigences ou les conditions. La navigation et ce guide sont en français. Si une recherche en français ne donne rien, essayez aussi le métier ou la compétence dans la langue de l’annonce, par exemple « software engineer ».

Un poste à distance permet-il de travailler depuis n’importe quel pays ?

Pas nécessairement. L’entreprise peut limiter les pays de résidence, exiger une autorisation de travail ou imposer des horaires. Consultez l’annonce originale. Si ces informations manquent, demandez confirmation à l’employeur avant de considérer que le poste est accessible depuis votre lieu de résidence.

Que faire si aucun résultat ne s’affiche ?

Essayez un intitulé plus général ou une seule compétence et retirez les filtres un par un. Les intitulés varient selon les entreprises. Si une annonce précise a disparu, recherchez sa référence sur la page carrières de l’entreprise ; élargir la recherche ne rouvre pas un poste fermé.

Ma candidature est-elle envoyée depuis ResumizeAI ?

Le bouton de candidature ouvre un site externe. Suivez les instructions de l’employeur ou du prestataire de recrutement et confirmez l’envoi sur ce site. Préparer un CV dans ResumizeAI ne dépose pas de candidature. Si le lien mène seulement au site de l’entreprise, recherchez d’abord le poste concerné.

Comment adapter mon CV et ma lettre de motivation ?

Reliez les exigences à des projets, missions et résultats que vous pouvez expliquer. Mettez en avant votre expérience pertinente sans inventer de compétences. Dans la lettre, expliquez votre intérêt avec un exemple concret. Respectez la langue et le format demandés, puis relisez les deux documents avant de les envoyer.