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Recherchez des offres par métier, compétence et lieu. Vérifiez les exigences avant de préparer votre candidature.

Une recherche utile ne s’arrête pas à un intitulé séduisant. Comparez les missions, les exigences et les conditions avec votre expérience. Ce guide vous aide à sélectionner des opportunités, préparer des documents pertinents et vérifier où déposer chaque candidature.

L’interface est en français. Les intitulés et descriptions publiés par les entreprises restent dans leur langue d’origine, qui peut être l’anglais.

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Marketing Manager (m/w/d)

GastroPay

Télétravail

Lieu: Remote (United States)
Horaires: Full Time
Publié: 20 oct. 2026

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Avant de postuler, confirmez sur le site de l’entreprise que l’offre est toujours ouverte et consultez les conditions complètes.

Description du poste

L’interface est en français. Les intitulés et descriptions publiés par les entreprises restent dans leur langue d’origine, qui peut être l’anglais.

Dies ist ein Remote Job. Bist du bereit, die Zukunft des Zahlungsverkehrs kreativ mitzugestalten? Bei GastroPay entwickeln wir innovative Zahlungslösungen, die das Bezahlen für Händler und Kunden einfacher machen. Wir suchen einen Marketing Manager (m/w/d), der unsere Vision und Produkte mit Leidenschaft vermarktet und unsere Marke stärkt. Wenn du kreative Ideen, strategisches Denken und eine Leidenschaft für Marketing mitbringst, dann passt du perfekt in unser Team! Deine Aufgaben bei uns Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien: Du planst, entwickelst und führst umfassende Marketingkampagnen durch, um unsere Markenbekanntheit zu steigern und neue Kunden zu gewinnen. Content-Management: Erstellung und Pflege von ansprechendem Content für unsere Website, Social-Media-Kanäle, Newsletter und andere Kommunikationsplattformen. Performance-Marketing: Planung und Steuerung von bezahlten Online-Marketingmaßnahmen (z. B. Google Ads, Social Media Ads) zur Lead-Generierung und Optimierung der Conversion Rate. Marktanalyse: Analyse von Markttrends, Wettbewerbern und Kundenverhalten, um unsere Marketingstrategien weiterzuentwickeln und Anpassungen vorzunehmen. Kooperationen und Partnerschaften: Aufbau und Pflege von Kooperationen mit Partnerunternehmen, Agenturen und Influencern. Event-Management: Planung und Durchführung von Events, Messen und Webinaren zur Stärkung unserer Marke und zur Kundenbindung. Erfolgskontrolle: Monitoring und Reporting der Performance von Marketingkampagnen, um die Effektivität zu messen und zukünftige Strategien zu verbessern. Voraussetzungen Das bringst du mit Erfahrung: Du hast fundierte Erfahrung im Marketing, idealerweise in einem B2B- oder Technologieunternehmen. Kreativität und Strategie: Du vereinst kreative Ideen mit einem strategischen Verständnis und setzt Marketingmaßnahmen zielgerichtet um. Content-Erstellung: Erfahrung in der Erstellung von Content für verschiedene Plattformen – von Blogartikeln über Social-Media-Posts bis hin zu Werbetexten. Digitales Know-how: Kenntnisse in den Bereichen Online-Marketing, SEO, SEA, Social Media Marketing und CRM-Tools. Analytische Fähigkeiten: Du kannst Daten analysieren und daraus wertvolle Insights für die Optimierung der Marketingmaßnahmen gewinnen. Kommunikationsstärke: Du bist ein Kommunikationstalent und kannst unsere Botschaften sowohl intern als auch extern wirkungsvoll transportieren. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Vorteile Unsere Vorteile für dich Attraktives Gehalt: Deine Fähigkeiten und Erfahrungen werden angemessen vergütet. Remote-Arbeit: Arbeite flexibel von Zuhause aus oder in einem unserer Büros – so, wie es am besten zu deinem Leben passt. Weiterbildung und Entwicklung: Wir unterstützen deine berufliche Entwicklung durch regelmäßige Schulungen, Konferenzen und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten. Teamgeist und Arbeitsatmosphäre: Dich erwartet ein motiviertes, aufgeschlossenes Team, in dem der Zusammenhalt großgeschrieben wird. Flexible Arbeitszeiten: Organisiere deinen Arbeitstag flexibel, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. Moderne Arbeitsmittel: Du erhältst die notwendige technische Ausstattung, um deine Aufgaben optimal zu erledigen. Werde Teil von GastroPay Mit deinen Ideen und deinem Engagement kannst du dazu beitragen, die Zukunft des Zahlungsverkehrs zu gestalten und unsere Marke weiterzuentwickeln. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Originally posted on Himalayas

Recherchez, comparez et préparez votre candidature

Commencez par un métier ou une compétence que vous souhaitez utiliser. Ajustez les filtres de lieu et de métier, puis ouvrez les offres pour comparer les responsabilités. Si vous ne trouvez aucun résultat, essayez un terme plus court ou retirez un filtre à la fois.

Distinguez les exigences indispensables des préférences. Vérifiez les horaires, la rémunération et le lieu lorsqu’ils sont indiqués. Un poste à distance peut imposer un pays de résidence, une autorisation de travail ou des horaires compatibles. Confirmez la disponibilité et les conditions complètes auprès de l’entreprise.

Choisissez des exemples réels de votre expérience qui répondent aux besoins du poste. Expliquez votre contribution et n’utilisez des chiffres que si vous pouvez les justifier. Suivez les consignes de l’entreprise et vérifiez vos coordonnées, le contenu et le PDF avant l’envoi.

Avant d’envoyer votre candidature

Vérifiez sur le site de l’entreprise que le poste est toujours ouvert et conservez sa référence.
Repérez les exigences essentielles et choisissez des exemples réels de votre expérience.
Contrôlez la langue demandée, vos coordonnées, les liens et le fichier à envoyer.
Notez l’entreprise, le poste, la date d’envoi et la prochaine étape pour éviter les doublons.

CV Lettre de motivation

Questions sur la recherche d’emploi

Pourquoi certaines annonces sont-elles en anglais ?

Les employeurs rédigent leurs propres intitulés et descriptions. Nous conservons ces textes pour ne pas modifier les exigences ou les conditions. La navigation et ce guide sont en français. Si une recherche en français ne donne rien, essayez aussi le métier ou la compétence dans la langue de l’annonce, par exemple « software engineer ».

Un poste à distance permet-il de travailler depuis n’importe quel pays ?

Pas nécessairement. L’entreprise peut limiter les pays de résidence, exiger une autorisation de travail ou imposer des horaires. Consultez l’annonce originale. Si ces informations manquent, demandez confirmation à l’employeur avant de considérer que le poste est accessible depuis votre lieu de résidence.

Que faire si aucun résultat ne s’affiche ?

Essayez un intitulé plus général ou une seule compétence et retirez les filtres un par un. Les intitulés varient selon les entreprises. Si une annonce précise a disparu, recherchez sa référence sur la page carrières de l’entreprise ; élargir la recherche ne rouvre pas un poste fermé.

Ma candidature est-elle envoyée depuis ResumizeAI ?

Le bouton de candidature ouvre un site externe. Suivez les instructions de l’employeur ou du prestataire de recrutement et confirmez l’envoi sur ce site. Préparer un CV dans ResumizeAI ne dépose pas de candidature. Si le lien mène seulement au site de l’entreprise, recherchez d’abord le poste concerné.

Comment adapter mon CV et ma lettre de motivation ?

Reliez les exigences à des projets, missions et résultats que vous pouvez expliquer. Mettez en avant votre expérience pertinente sans inventer de compétences. Dans la lettre, expliquez votre intérêt avec un exemple concret. Respectez la langue et le format demandés, puis relisez les deux documents avant de les envoyer.