Trouvez votre prochaine opportunité

Recherchez des offres par métier, compétence et lieu. Vérifiez les exigences avant de préparer votre candidature.

Une recherche utile ne s’arrête pas à un intitulé séduisant. Comparez les missions, les exigences et les conditions avec votre expérience. Ce guide vous aide à sélectionner des opportunités, préparer des documents pertinents et vérifier où déposer chaque candidature.

L’interface est en français. Les intitulés et descriptions publiés par les entreprises restent dans leur langue d’origine, qui peut être l’anglais.

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Product Owner of AI Internal Systems, Artificial Intelligence (AI) Required, Wor

Parallel Partners

Télétravail

Lieu: Remote (United States)
Rémunération: USD 130000-175000 per annual
Horaires: Full Time
Publié: 13 oct. 2026

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Avant de postuler, confirmez sur le site de l’entreprise que l’offre est toujours ouverte et consultez les conditions complètes.

Description du poste

L’interface est en français. Les intitulés et descriptions publiés par les entreprises restent dans leur langue d’origine, qui peut être l’anglais.

Product Owner of AI Internal Systems, Artificial Intelligence (AI) Required, Work From Home We are currently looking for a Product Owner of AI Internal Systems. We are building AI-powered internal systems to transform how the company operates. You will be responsible for identifying opportunities across areas such as People, Finance, Operations, Recruiting, and business workflows, and building Artificial Intelligence (AI) solutions that improve efficiency, automate repetitive processes, and enable better decision-making. This position is 100% Remote. MUST BE WILLING TO TAKE A 60 MINUTE CODING ASSESSMENT. Product Owner of AI Internal Systems Responsibilities: Build AI-powered internal tools and systems from concept to production. Identify opportunities where Artificial Intelligence (AI) can improve internal workflows and operations. Design and implement intelligent workflows, automations, and integrations. Translate business needs into practical product and technical solutions. Work closely with teams across Artificial Intelligence (AI) to understand problems and deliver impactful solutions. Own end-to-end execution, from idea generation to deployment and iteration. Product Owner of AI Internal Systems Qualifications: Artificial Intelligence (AI) experience required. Experience with backend, full-stack, or platform development. - Strong programming fundamentals. Experience with APIs, databases, cloud infrastructure, and Artificial Intelligence (AI) integrations is a plus. Strong ownership mindset and ability to solve ambiguous problems. Experience building and shipping production software, Artificial Intelligence (AI) applications, or automation systems. Strong technical foundation and problem-solving ability. Comfortable working independently in a fast-paced startup environment. Ability to communicate effectively with both technical and non-technical teams. Benefits include medical insurance, Dental, Vision, Savings Plan Options, PTO, etc. Keywords: San Francisco CA Jobs, AI, Artificial Intelligence, APIs, Artificial Intelligence AI Integrations, Automation Systems, Backend, Cloud Infrastructure, Databases, Full Stack, Platform Development, Product Owner of AI Internal Systems, Programming, Work From Home, Remote, California Recruiters, IT Jobs, California Recruiting Looking to hire a Product Owner of AI Internal Systems in San Francisco, CA or in other cities? Our IT recruiting agencies and staffing companies can help. We help companies that are looking to hire Product Owners of AI Internal Systems for jobs in San Francisco, California and in other cities too. Please contact our IT recruiting agencies and IT staffing companies today! All your information will be kept confidential according to EEO guidelines. Originally posted on Himalayas

Recherchez, comparez et préparez votre candidature

Commencez par un métier ou une compétence que vous souhaitez utiliser. Ajustez les filtres de lieu et de métier, puis ouvrez les offres pour comparer les responsabilités. Si vous ne trouvez aucun résultat, essayez un terme plus court ou retirez un filtre à la fois.

Distinguez les exigences indispensables des préférences. Vérifiez les horaires, la rémunération et le lieu lorsqu’ils sont indiqués. Un poste à distance peut imposer un pays de résidence, une autorisation de travail ou des horaires compatibles. Confirmez la disponibilité et les conditions complètes auprès de l’entreprise.

Choisissez des exemples réels de votre expérience qui répondent aux besoins du poste. Expliquez votre contribution et n’utilisez des chiffres que si vous pouvez les justifier. Suivez les consignes de l’entreprise et vérifiez vos coordonnées, le contenu et le PDF avant l’envoi.

Avant d’envoyer votre candidature

Vérifiez sur le site de l’entreprise que le poste est toujours ouvert et conservez sa référence.
Repérez les exigences essentielles et choisissez des exemples réels de votre expérience.
Contrôlez la langue demandée, vos coordonnées, les liens et le fichier à envoyer.
Notez l’entreprise, le poste, la date d’envoi et la prochaine étape pour éviter les doublons.

CV Lettre de motivation

Questions sur la recherche d’emploi

Pourquoi certaines annonces sont-elles en anglais ?

Les employeurs rédigent leurs propres intitulés et descriptions. Nous conservons ces textes pour ne pas modifier les exigences ou les conditions. La navigation et ce guide sont en français. Si une recherche en français ne donne rien, essayez aussi le métier ou la compétence dans la langue de l’annonce, par exemple « software engineer ».

Un poste à distance permet-il de travailler depuis n’importe quel pays ?

Pas nécessairement. L’entreprise peut limiter les pays de résidence, exiger une autorisation de travail ou imposer des horaires. Consultez l’annonce originale. Si ces informations manquent, demandez confirmation à l’employeur avant de considérer que le poste est accessible depuis votre lieu de résidence.

Que faire si aucun résultat ne s’affiche ?

Essayez un intitulé plus général ou une seule compétence et retirez les filtres un par un. Les intitulés varient selon les entreprises. Si une annonce précise a disparu, recherchez sa référence sur la page carrières de l’entreprise ; élargir la recherche ne rouvre pas un poste fermé.

Ma candidature est-elle envoyée depuis ResumizeAI ?

Le bouton de candidature ouvre un site externe. Suivez les instructions de l’employeur ou du prestataire de recrutement et confirmez l’envoi sur ce site. Préparer un CV dans ResumizeAI ne dépose pas de candidature. Si le lien mène seulement au site de l’entreprise, recherchez d’abord le poste concerné.

Comment adapter mon CV et ma lettre de motivation ?

Reliez les exigences à des projets, missions et résultats que vous pouvez expliquer. Mettez en avant votre expérience pertinente sans inventer de compétences. Dans la lettre, expliquez votre intérêt avec un exemple concret. Respectez la langue et le format demandés, puis relisez les deux documents avant de les envoyer.