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Recherchez des offres par métier, compétence et lieu. Vérifiez les exigences avant de préparer votre candidature.

Une recherche utile ne s’arrête pas à un intitulé séduisant. Comparez les missions, les exigences et les conditions avec votre expérience. Ce guide vous aide à sélectionner des opportunités, préparer des documents pertinents et vérifier où déposer chaque candidature.

L’interface est en français. Les intitulés et descriptions publiés par les entreprises restent dans leur langue d’origine, qui peut être l’anglais.

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Senior Front-end Developer (Vue.Js) - Part-Time (24h/week)

Teamcubate

Lieu
Anywhere
Publié
6 oct. 2026

Avant de postuler, confirmez sur le site de l’entreprise que l’offre est toujours ouverte et consultez les conditions complètes.

Description du poste

L’interface est en français. Les intitulés et descriptions publiés par les entreprises restent dans leur langue d’origine, qui peut être l’anglais.

This a Full Remote job, the offer is available from: Europe 🚀 Are you an experienced Frontend Developer looking for a long-term, part-time opportunity where you can take real ownership of complex, business-critical applications? We’re looking for a Senior Frontend Developer with strong Vue.js expertise to join an international product team on a long-term basis, working 24 hours per week (3 days per week). About the Client Our client is a Netherlands-based software partner delivering enterprise-grade software solutions. From custom web applications to complex integrations, they turn business challenges into efficient, high-quality software solutions. 💻 About the Role As a Senior Frontend Developer, you will take ownership of the user-facing side of business-critical B2B applications, with a strong focus on Vue.js. You’ll work closely with backend engineers, product stakeholders, and a Product Designer based in Australia to translate complex commercial and logistical processes into intuitive and reliable digital experiences. This is a long-term, part-time engagement of 24 hours per week, ideally spread across 3 working days. The team operates primarily within CET working hours, with flexibility for occasional collaboration across time zones. Since the role involves regular communication with international stakeholders, strong professional English and clear, proactive communication are essential. 🎯 Responsibilities Design, build, and maintain robust Vue.js applications for B2B users Translate complex commercial and logistical business logic into clear, intuitive interfaces Collaborate closely with backend engineers working with Laravel on API design and contracts Work with Product and Design to turn requirements and designs into high-quality user experiences Contribute to and help evolve a shared component library and design system Ensure strong frontend performance, accessibility, and cross-browser compatibility Write maintainable, scalable, and well-tested frontend code Communicate clearly and proactively in English with global stakeholders, both technical and non-technical Take ownership of your work and contribute to the ongoing reliability of the platform 🛠 Tech Stack Frontend: Vue.js 2 upgrading to 3 Styling: Modern CSS, component library / design system driven Backend (context): Laravel, REST APIs Database: MySQL Infrastructure: Docker, Kubernetes (k8s) Environment: Cloud-based, CI/CD, scalable architectures ✅ Requirements Senior-level experience with Vue.js, ideally Vue 2 and 3 and the Composition API Strong command of JavaScript and modern CSS and component architecture Solid understanding of REST API consumption and state management at scale Comfortable working alongside a Laravel backend; hands-on PHP experience is a plus Experience with front-end testing Experience with build tooling, CI/CD pipelines and front-end performance optimisation Proven experience working in a distributed, international team across multiple time zones Professional-level English, written and spoken, at a level that allows you to lead calls, write documentation and discuss complex topics with confidence Strong communication skills are essential and weigh as heavily as technical ability in this role Ability to explain technical challenges clearly to non-technical stakeholders Proactive, reliable and ownership-driven mindset 🌟 What We Offer A long-term, part-time engagement – 24 hours per week / 3 days per week A fully remote role within Europe The opportunity to work on a business-critical platform with significant international reach Collaboration with an experienced, globally distributed product and engineering team Primarily CET-based working hours, with flexibility around occasional international collaboration The opportunity to influence frontend architecture, standards, and the evolution of the design system A high level of ownership and direct collaboration with key stakeholders A modern technical environment with established development and delivery practices 📩 Ready to Join Us? If you’re a senior frontend developer looking for a stable, long-term part-time opportunity where you can make a meaningful contribution to an international product, we’d love to hear from you. 👉 Apply and tell us a little about your experience. We look forward to meeting you! This offer from "Teamcubate" has been enriched by Jobgether.com and got a 0% flex score.

Recherchez, comparez et préparez votre candidature

Commencez par un métier ou une compétence que vous souhaitez utiliser. Ajustez les filtres de lieu et de métier, puis ouvrez les offres pour comparer les responsabilités. Si vous ne trouvez aucun résultat, essayez un terme plus court ou retirez un filtre à la fois.

Distinguez les exigences indispensables des préférences. Vérifiez les horaires, la rémunération et le lieu lorsqu’ils sont indiqués. Un poste à distance peut imposer un pays de résidence, une autorisation de travail ou des horaires compatibles. Confirmez la disponibilité et les conditions complètes auprès de l’entreprise.

Choisissez des exemples réels de votre expérience qui répondent aux besoins du poste. Expliquez votre contribution et n’utilisez des chiffres que si vous pouvez les justifier. Suivez les consignes de l’entreprise et vérifiez vos coordonnées, le contenu et le PDF avant l’envoi.

Avant d’envoyer votre candidature

Questions sur la recherche d’emploi

Pourquoi certaines annonces sont-elles en anglais ?

Les employeurs rédigent leurs propres intitulés et descriptions. Nous conservons ces textes pour ne pas modifier les exigences ou les conditions. La navigation et ce guide sont en français. Si une recherche en français ne donne rien, essayez aussi le métier ou la compétence dans la langue de l’annonce, par exemple « software engineer ».

Un poste à distance permet-il de travailler depuis n’importe quel pays ?

Pas nécessairement. L’entreprise peut limiter les pays de résidence, exiger une autorisation de travail ou imposer des horaires. Consultez l’annonce originale. Si ces informations manquent, demandez confirmation à l’employeur avant de considérer que le poste est accessible depuis votre lieu de résidence.

Que faire si aucun résultat ne s’affiche ?

Essayez un intitulé plus général ou une seule compétence et retirez les filtres un par un. Les intitulés varient selon les entreprises. Si une annonce précise a disparu, recherchez sa référence sur la page carrières de l’entreprise ; élargir la recherche ne rouvre pas un poste fermé.

Ma candidature est-elle envoyée depuis ResumizeAI ?

Le bouton de candidature ouvre un site externe. Suivez les instructions de l’employeur ou du prestataire de recrutement et confirmez l’envoi sur ce site. Préparer un CV dans ResumizeAI ne dépose pas de candidature. Si le lien mène seulement au site de l’entreprise, recherchez d’abord le poste concerné.

Comment adapter mon CV et ma lettre de motivation ?

Reliez les exigences à des projets, missions et résultats que vous pouvez expliquer. Mettez en avant votre expérience pertinente sans inventer de compétences. Dans la lettre, expliquez votre intérêt avec un exemple concret. Respectez la langue et le format demandés, puis relisez les deux documents avant de les envoyer.