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Une recherche utile ne s’arrête pas à un intitulé séduisant. Comparez les missions, les exigences et les conditions avec votre expérience. Ce guide vous aide à sélectionner des opportunités, préparer des documents pertinents et vérifier où déposer chaque candidature.

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Associate, Treasures Relationship Manager, Consumer Banking Group

DBS Bank

Lieu
Kolkata, West Bengal, India
Publié
8 oct. 2026

Avant de postuler, confirmez sur le site de l’entreprise que l’offre est toujours ouverte et consultez les conditions complètes.

Description du poste

L’interface est en français. Les intitulés et descriptions publiés par les entreprises restent dans leur langue d’origine, qui peut être l’anglais.

Business Function As the leading bank in Asia, DBS Consumer Banking Group is in a unique position to help our customers realise their dreams and ambitions across 600 branches across the country. As a market leader in the consumer banking business, DBS has a full spectrum of products and services, including deposits (incl. structured solutions for NRI), investments, insurance, mortgages, credit cards and personal loans to help our customers realise their dreams and aspirations at every life stage. Job Purpose To deliver exceptional volume and revenue performance by acquiring and engaging with DBSTreasures clients having an AUM => INR 20 Million through need-based approach and ensure client coverage and product penetration through cross-sell and up-sell of DBS products and services.To manage & maintain the highest customer satisfaction and service levels through pro-active client engagement & relationship management, coordinating internally with DBS Service and Distribution and Product teamKey Accountabilities Acquire and upgrade quality Treasures clients in the branch location areasEngage with existing customers to deepen the wallet share through retention and growth of AUM.Accountable for achieving monthly & annual volume and revenue objective, as agreed.Ensure activation of e-Channels (I-Banking / M-Banking/ Online MF/Debit Card) and Savings Book growthEnsure proper implementation & execution of product strategies through effective relationship management.Develop the client trust and loyalty for entrenched relationship with DBS through lifestyle and beyond banking propositionsEnsure optimum product mix and new- to- product clients aimed at customer level profitability and enhancing client coverage.Drive and deliver exemplary customer service in the local market and uphold DBS service standards.Ensure internal and regulatory compliance through strict adherence to DBS sales process, timely risk reviews and exercising due diligence while on-boarding.Ensure exemplary service delivery of these clients by building appropriate workflows and processes incl. doorstep banking etc.Job Duties & responsibilities Establish, manage and grow the AUM of the elite Treasures Client segment by acquiring and nurturing the client having AUM => INR 10 MEnsure timely portfolio review by jointly engaging with Wealth / Investment / Insurance specialist with clients.Ensure complete knowledge of all products & services through continuous skill and knowledge improvement.Resolve customer queries and complaints within the agreed TAT as per the DBS customer service policy.Provide feedback on market, competition and products, suggest innovations & ideas for continuous product and service improvements.Keep attuned to the current economic and financial markets to be current and proficient to ensure effective engagement with the elite segment of Treasures customers.Coordinate and work closely with CBG Relationship Manager peer groups and colleagues, Service teams, Product specialist at branches to ensure that team objectives are met through an environment that nurtures harmony and collaboration through team workWork closely with the Line Manager and City / Cluster Head to ensure achievement of common team and Branch objectives.Ensure internal and regulatory compliance and address operational risks if any, e.g. Health & Safety standards, security of premises, AML / KYC and ongoing risk reviews.To exercise appropriate due diligence while on-boarding and engaging with clients.Establish DBS as a primary banker for clients and as a prominent wealth management provider in India.Organize exclusive lifestyle, sports , music and such other elite engagement events and activities for prospect generation , entrench existing relationship and reinforce the DBS brand in the Private Wealth management spaceRequirements: Sound understanding of financial planning and wealth management products in IndiaIn-depth knowledge of local market and competition.AMFI / IRDAI / FEDAI certified candidates with BCSBI certification would be an added advantageEducation / Preferred Qualifications Graduate / Post Graduate with MBA in relevant fieldCore Competencies Effective probing and listening skills.Strong Relationship Management and influencing skillsSelf-driven and ambitious.Good written and verbal communication skillsResults-orientated & the ability to deliver results under pressureUnderstanding of competitive positioningStrong service orientation, customer-centric behavior.Focused on developing image and good will of the brandCreative, inquisitive mind with problem solving abilities.Ability to deliver results within tight timelines.Attention to details, analyzing abilities.Technical Competencies Understanding of HNI Sales/ wealth management product suite, platforms and operational proceduresUnderstanding of banking and para-banking guidelines issued by RBI (local regulations in India) and local laws and regulations that impact businesses in general.Understanding .

Recherchez, comparez et préparez votre candidature

Commencez par un métier ou une compétence que vous souhaitez utiliser. Ajustez les filtres de lieu et de métier, puis ouvrez les offres pour comparer les responsabilités. Si vous ne trouvez aucun résultat, essayez un terme plus court ou retirez un filtre à la fois.

Distinguez les exigences indispensables des préférences. Vérifiez les horaires, la rémunération et le lieu lorsqu’ils sont indiqués. Un poste à distance peut imposer un pays de résidence, une autorisation de travail ou des horaires compatibles. Confirmez la disponibilité et les conditions complètes auprès de l’entreprise.

Choisissez des exemples réels de votre expérience qui répondent aux besoins du poste. Expliquez votre contribution et n’utilisez des chiffres que si vous pouvez les justifier. Suivez les consignes de l’entreprise et vérifiez vos coordonnées, le contenu et le PDF avant l’envoi.

Avant d’envoyer votre candidature

Questions sur la recherche d’emploi

Pourquoi certaines annonces sont-elles en anglais ?

Les employeurs rédigent leurs propres intitulés et descriptions. Nous conservons ces textes pour ne pas modifier les exigences ou les conditions. La navigation et ce guide sont en français. Si une recherche en français ne donne rien, essayez aussi le métier ou la compétence dans la langue de l’annonce, par exemple « software engineer ».

Un poste à distance permet-il de travailler depuis n’importe quel pays ?

Pas nécessairement. L’entreprise peut limiter les pays de résidence, exiger une autorisation de travail ou imposer des horaires. Consultez l’annonce originale. Si ces informations manquent, demandez confirmation à l’employeur avant de considérer que le poste est accessible depuis votre lieu de résidence.

Que faire si aucun résultat ne s’affiche ?

Essayez un intitulé plus général ou une seule compétence et retirez les filtres un par un. Les intitulés varient selon les entreprises. Si une annonce précise a disparu, recherchez sa référence sur la page carrières de l’entreprise ; élargir la recherche ne rouvre pas un poste fermé.

Ma candidature est-elle envoyée depuis ResumizeAI ?

Le bouton de candidature ouvre un site externe. Suivez les instructions de l’employeur ou du prestataire de recrutement et confirmez l’envoi sur ce site. Préparer un CV dans ResumizeAI ne dépose pas de candidature. Si le lien mène seulement au site de l’entreprise, recherchez d’abord le poste concerné.

Comment adapter mon CV et ma lettre de motivation ?

Reliez les exigences à des projets, missions et résultats que vous pouvez expliquer. Mettez en avant votre expérience pertinente sans inventer de compétences. Dans la lettre, expliquez votre intérêt avec un exemple concret. Respectez la langue et le format demandés, puis relisez les deux documents avant de les envoyer.