Encuentra tu próxima oportunidad

Busca ofertas por puesto, competencia y ubicación. Revisa los requisitos antes de preparar tu candidatura.

Una buena búsqueda no termina al encontrar un título atractivo. Compara las tareas, los requisitos y las condiciones de cada oferta con tu experiencia. Esta guía te ayuda a crear una lista de oportunidades, preparar documentos relevantes y comprobar dónde enviar cada candidatura.

La interfaz está en español. Los títulos y las descripciones de las empresas se mantienen en el idioma original de publicación, que puede ser inglés.

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Social Media Intern, Playbook

Better Collective

Trabajo remoto

Ubicación
Remote (Worldwide)
Jornada
Intern
Publicado
16 oct 2026

Confirma que la oferta sigue abierta y revisa sus condiciones en el sitio web de la empresa antes de solicitar el puesto.

Descripción del puesto

La interfaz está en español. Los títulos y las descripciones de las empresas se mantienen en el idioma original de publicación, que puede ser inglés.

Hey there, Future Social Media Intern @ Better Collective! 👋 Our mission is to be the world’s leading digital sports media company, making sports entertainment more engaging and transparent for fans worldwide. Better Collective is the team behind industry-leading sports and betting media brands such as Action Network, HLTV, RotoGrinders, The Nation Network, BolaVIP, and Playmaker, reaching 400M+ monthly visits across digital, social, mobile, and CTV platforms. With Playbook at the core of our media strategy, we're building content experiences that inform, entertain, and connect with high-intent sports fans. We’re now looking for a Social Media Intern to join our Betting Media team to assist in marketing our product, primarily through owning and managing our X (Twitter) presence. This role will be replacing the previous intern on the Playbook media team. It plays a key role in growing our reach, engaging our audience, and executing creative social media strategies. This role is for you if… You live and breathe sports and sports betting. You know the terms, the lines, the trends, and what gets sports fans talking online. You’re an X (Twitter) native. You understand viral culture, memes, algorithms, and real-time social dynamics. You’re a proactive creator. You love spotting trends as they happen and turning them into engaging content quickly. How You’ll Make an Impact Here are some of the ways you’ll contribute to our mission: Own Content Creation: Create, schedule, and execute sports betting content primarily on our X (Twitter) account. Spot Trends: Identify broader sports betting trends, viral moments, and real-time conversations across sports media. Support the Strategy: Support the social media team in developing strategies to grow our audience and strengthen our overall brand presence. Market the Product: Assist in marketing the Playbook product across social channels to drive audience engagement and reach. Requirements The Ideal Profile: Is This You? Here’s what helps people succeed in this role: Sports Betting Knowledge: Familiarity with sports betting terms, markets, and overall betting culture. Social Media Familiarity: Strong understanding of social media trends and best practices, primarily focused on X (Twitter). Sports Media Enthusiast: Familiarity with the sports media landscape and live sports commentary. Schedule Availability: Willingness and availability to work some weeknights and weekends during key sporting events. Meet Your Manager & Team You’ll report to Andrew Basulto, Hiring Manager for the Betting Media & Playbook team. Andrew values creativity, speed, and audience-first thinking, partnering closely with you while giving you the space to express your creative voice on social. Your Growth & Our Culture Collaborative Environment: Work alongside passionate sports fans, writers, and content creators. Real Ownership & Impact: Your work directly shapes how our brand shows up on social media every day. Room to Grow: Gain hands-on experience in a fast-growing digital sports media setting. A Culture That's Informal & Fun: Expect memes, sports banter, and lively Slack channels. Ready to Join? We’re excited to learn more about you! Originally posted on Himalayas

Busca, compara y prepara tu candidatura

Empieza con un puesto o una competencia que quieras utilizar. Ajusta los filtros de ubicación y profesión y abre las ofertas para comparar sus responsabilidades. Si no encuentras resultados, prueba un término más corto o elimina un filtro cada vez.

Distingue los requisitos imprescindibles de las preferencias. Comprueba la jornada, la retribución y la ubicación cuando se indiquen. Un puesto remoto puede exigir residencia en un país, autorización para trabajar o coincidencia horaria. Confirma la oferta y las condiciones completas con la empresa.

Elige ejemplos reales de tu experiencia que respondan a los requisitos del puesto. Explica tu aportación y utiliza cifras solo cuando puedas justificarlas. Sigue las instrucciones de la empresa y revisa los datos de contacto, el contenido y el PDF antes de enviar la candidatura.

Antes de enviar tu candidatura

Preguntas sobre la búsqueda de empleo

¿Por qué algunas ofertas están en inglés?

Las empresas publican sus propios títulos y descripciones. Conservamos ese texto para no alterar requisitos o condiciones. La navegación y esta guía están en español. Si una búsqueda en español no encuentra ofertas, prueba también el título o la competencia en el idioma del anuncio, por ejemplo «software engineer».

¿Un puesto remoto permite trabajar desde cualquier país?

No necesariamente. La empresa puede limitar los países de residencia, exigir autorización para trabajar o fijar un horario. Comprueba estos puntos en la oferta original. Si no aparecen, consúltalos con la empresa antes de asumir que puedes trabajar desde tu ubicación.

¿Qué hago si no aparecen resultados?

Prueba un título más general o una sola competencia y elimina los filtros de uno en uno. Los nombres de los puestos varían entre empresas. Si una oferta concreta ha desaparecido, busca su referencia en la página de empleo de la empresa; ampliar los filtros no recupera una vacante cerrada.

¿La candidatura se envía desde ResumizeAI?

El botón de solicitud abre un destino externo. Sigue las instrucciones de la empresa o del proveedor de selección y confirma allí el envío. Preparar un currículum en ResumizeAI no equivale a presentar una candidatura. Si el enlace solo abre la web de la empresa, busca la vacante antes de continuar.

¿Cómo adapto el currículum y la carta de presentación?

Relaciona los requisitos con proyectos, tareas y resultados que puedas explicar. Destaca lo relevante sin inventar experiencia ni copiar competencias que no tienes. En la carta, explica tu interés y aporta un ejemplo concreto. Respeta el idioma y el formato pedidos y revisa ambos documentos antes de enviarlos.