Encuentra tu próxima oportunidad

Busca ofertas por puesto, competencia y ubicación. Revisa los requisitos antes de preparar tu candidatura.

Una buena búsqueda no termina al encontrar un título atractivo. Compara las tareas, los requisitos y las condiciones de cada oferta con tu experiencia. Esta guía te ayuda a crear una lista de oportunidades, preparar documentos relevantes y comprobar dónde enviar cada candidatura.

La interfaz está en español. Los títulos y las descripciones de las empresas se mantienen en el idioma original de publicación, que puede ser inglés.

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Devops Engineer - LATAM

AtScale, Inc.

Trabajo remoto

Ubicación
Remote (Mexico)
Jornada
Contractor
Publicado
11 oct 2026

Confirma que la oferta sigue abierta y revisa sus condiciones en el sitio web de la empresa antes de solicitar el puesto.

Descripción del puesto

La interfaz está en español. Los títulos y las descripciones de las empresas se mantienen en el idioma original de publicación, que puede ser inglés.

The Mission AtScale is the semantic layer for modern data and AI. We bridge the gap between complex cloud data platforms—like Snowflake, Databricks, and Google BigQuery—and the business users who need consistent, AI-ready analytics. We are looking for a DevOps Engineer to help us redefine how the world handles business intelligence. The Impact You’ll Make In this role, you will: Provision and manage test and development environments for engineering and QA, including on-demand environments. Design and maintain site-to-site connectivity across AWS, Azure, GCP, and OVH, including VPN tunnels, routing, and DNS. Build and deploy infrastructure across AWS, Azure, GCP, and OVH, including Proxmox-based virtualization. Design, implement, and manage Kubernetes clusters, using ArgoCD for GitOps-driven deployments. Build, host, and maintain internal tools and services, as well as PostgreSQL databases backing internal services. Maintain and improve CI/CD pipelines to cut build and deploy times and remove friction for developers. Manage infrastructure as code with Terraform. Run observability on the Grafana stack and troubleshoot performance and availability issues. Support internal authentication and SSO integrations (SAML, OIDC, OAuth2). Apply security best practices across infrastructure, support compliance efforts, and automate operational tasks to reduce manual toil. Work closely with development, QA, and product teams. Why You’ll Love It Here Ownership & Autonomy: You thrive as an individual contributor, owning your outcomes and driving real change. Innovation-First: Work at the intersection of AI and data at a company hitting its next major inflection point. Culture of Trust: Enjoy a flexible, remote-friendly environment built on transparency and professional growth. Who You Are You are comfortable in fast-paced environments where priorities can shift quickly. You value quality over speed and are curious about using AI to improve efficiency. You have 5+ years of experience in a DevOps, SRE, or infrastructure engineering role. You hold a BA/BS in a technical or engineering discipline, or equivalent experience. You have strong networking fundamentals (VPCs, subnets, CIDR planning, routing, firewalls, and DNS) and hands-on experience with site-to-site VPNs (IPsec or WireGuard) across multi-cloud environments (AWS, Azure, GCP, OVH). You bring strong Linux administration skills, including self-managed hosts and hypervisors (Proxmox, KVM, or similar). You have deep Kubernetes experience (EKS, AKS, GKE, or self-managed), alongside proficiency with Docker, Helm, ArgoCD, and Terraform. You have experience building and maintaining CI/CD pipelines, ideally with GitHub Actions. You possess solid programming ability in Python or Go to build small internal services, paired with strong Bash scripting skills. You have working knowledge of Grafana and Prometheus-style monitoring, PostgreSQL databases, SSO integrations (SAML, OIDC, OAuth2), and system security best practices. You are based in or able to work East Coast (ET) hours. The Perks Competitive salary + equity. Unlimited PTO and comprehensive benefits. The chance to shape the future of a global leader in AI-ready analytics. Ready to build the future of data? Visit to learn more. Originally posted on Himalayas

Busca, compara y prepara tu candidatura

Empieza con un puesto o una competencia que quieras utilizar. Ajusta los filtros de ubicación y profesión y abre las ofertas para comparar sus responsabilidades. Si no encuentras resultados, prueba un término más corto o elimina un filtro cada vez.

Distingue los requisitos imprescindibles de las preferencias. Comprueba la jornada, la retribución y la ubicación cuando se indiquen. Un puesto remoto puede exigir residencia en un país, autorización para trabajar o coincidencia horaria. Confirma la oferta y las condiciones completas con la empresa.

Elige ejemplos reales de tu experiencia que respondan a los requisitos del puesto. Explica tu aportación y utiliza cifras solo cuando puedas justificarlas. Sigue las instrucciones de la empresa y revisa los datos de contacto, el contenido y el PDF antes de enviar la candidatura.

Antes de enviar tu candidatura

Preguntas sobre la búsqueda de empleo

¿Por qué algunas ofertas están en inglés?

Las empresas publican sus propios títulos y descripciones. Conservamos ese texto para no alterar requisitos o condiciones. La navegación y esta guía están en español. Si una búsqueda en español no encuentra ofertas, prueba también el título o la competencia en el idioma del anuncio, por ejemplo «software engineer».

¿Un puesto remoto permite trabajar desde cualquier país?

No necesariamente. La empresa puede limitar los países de residencia, exigir autorización para trabajar o fijar un horario. Comprueba estos puntos en la oferta original. Si no aparecen, consúltalos con la empresa antes de asumir que puedes trabajar desde tu ubicación.

¿Qué hago si no aparecen resultados?

Prueba un título más general o una sola competencia y elimina los filtros de uno en uno. Los nombres de los puestos varían entre empresas. Si una oferta concreta ha desaparecido, busca su referencia en la página de empleo de la empresa; ampliar los filtros no recupera una vacante cerrada.

¿La candidatura se envía desde ResumizeAI?

El botón de solicitud abre un destino externo. Sigue las instrucciones de la empresa o del proveedor de selección y confirma allí el envío. Preparar un currículum en ResumizeAI no equivale a presentar una candidatura. Si el enlace solo abre la web de la empresa, busca la vacante antes de continuar.

¿Cómo adapto el currículum y la carta de presentación?

Relaciona los requisitos con proyectos, tareas y resultados que puedas explicar. Destaca lo relevante sin inventar experiencia ni copiar competencias que no tienes. En la carta, explica tu interés y aporta un ejemplo concreto. Respeta el idioma y el formato pedidos y revisa ambos documentos antes de enviarlos.