Encuentra tu próxima oportunidad

Busca ofertas por puesto, competencia y ubicación. Revisa los requisitos antes de preparar tu candidatura.

Una buena búsqueda no termina al encontrar un título atractivo. Compara las tareas, los requisitos y las condiciones de cada oferta con tu experiencia. Esta guía te ayuda a crear una lista de oportunidades, preparar documentos relevantes y comprobar dónde enviar cada candidatura.

La interfaz está en español. Los títulos y las descripciones de las empresas se mantienen en el idioma original de publicación, que puede ser inglés.

Borrar filtros

Resultados: 8342

← Volver a los resultados

Dev. Fullstack Sênior - CRM

#VemPraSaipos

Trabajo remoto

Ubicación
Remote (Brazil)
Jornada
Contractor
Publicado
8 oct 2026

Confirma que la oferta sigue abierta y revisa sus condiciones en el sitio web de la empresa antes de solicitar el puesto.

Descripción del puesto

La interfaz está en español. Los títulos y las descripciones de las empresas se mantienen en el idioma original de publicación, que puede ser inglés.

Estamos em busca de uma nova pessoa para integrar nosso time de Tecnologia, atuando como Dev. Fullstack Sênior! 🐿️ Já imaginou fazer parte de uma das maiores empresas de tecnologia para restaurantes do Brasil? Atendemos mais de18 mil clientesem todo o país e somoslíderes em software de gestão na nuvempara o setor gastronômico! Além disso, somos uma dasSuper Integradoras do iFood, entregando uma solução completa — do Ponto de Venda à Retaguarda. Incrível, né? E tem mais:o iFood é nosso investidor! Isso significa que estamos em crescimento exponencial e acelerado — por isso, queremos pessoas que compartilhem da nossa energia, da nossa vontade de inovar e de revolucionar o mercado de food service, para crescer junto com a gente!💙🧡 Como trabalhamos no time de tecnologia 💼 Na tribo Vender+, o time de CRM desenvolve as ferramentas que ajudam o restaurante a se relacionar com o consumidor final: segmentação, histórico, fidelização e comunicação direta com quem já comprou. O foco é o cliente do nosso cliente, e o impacto se mede em recorrência de compra e engajamento do consumidor. No time de tecnologia da Saipos, você vai encontrar um time que: Constrói e evolui um produto que opera no dia a dia de milhares de restaurantes em todo o Brasil. Trata qualidade de software como prática diária: testes, monitoramento e troubleshooting fazem parte do trabalho. Participa ativamente das decisões técnicas e de arquitetura, com autonomia real para propor, discutir e decidir. Tem ownership da entrega até a produção, acompanhando deploys e o comportamento do sistema depois que ele está no ar. Colabora de perto com produto, design e outros times de tecnologia, em ciclos curtos. Atua em um ambiente de escala e mudança contínua, em que decisões precisam considerar volume, confiabilidade e operação crítica. O que vai fazer parte do seu dia a dia 💼 Desenvolver e evoluir funcionalidades de segmentação e histórico de consumidores Criar e aprimorar programas de fidelização como cashback e cupons Integrar canais de comunicação digital para ações de marketing dos restaurantes Construir e enriquecer o perfil do consumidor para personalização de ofertas e comunicações Analisar dados de comportamento de compra para informar novas funcionalidades O que esperamos de você 👌 Backend: PHP com Symfony, GraphQL e , com PostgreSQL como banco relacional principal e Redis em partes do stack. Frontend: Angular e React. Cloud: AWS, com uso intenso de SQS, Lambda, ECS, S3 e DynamoDB. Containers: Docker. Controle de versão: Git. + 7 anos de experiência em desenvolvimento de software. Já desenvolveu funcionalidades de CRM, fidelização ou marketing digital em produção Já integrou canais de comunicação digital em escala Já trabalhou com produtos voltados ao consumidor final Consegue ler dados de comportamento e traduzi-los em decisões de produto O que vai te destacar por aqui 💡 Não são exigências, mas pesam a favor. Você se destaca se já trabalhou com: Programas de fidelização: cashback ou cupons Integração com a API oficial do WhatsApp Business (Cloud API, COEX), e-mail marketing ou notificações push Segmentação de base de consumidores Métricas de retenção e recorrência de compra Informações adicionais ✨ Curtiu? Calma que tem mais!Aqui você ainda conta com: 🧾Contratação PJcom30 dias de descanso remunerado ❤️Plano de saúde com mensalidade 100% paga pela empresa(para PJ após 6 meses) 🦷Plano odontológico(para PJ após 6 meses) 💰Seguro de vida 💻Kit completo de equipamentos 💻Auxílio Home Office -R$180,00/mês 🎉Day off no mês do seu aniversário 💪Desconto no Gympass 👕No dress code— seja você! 🍼Licença maternidade e paternidade estendida Originally posted on Himalayas

Busca, compara y prepara tu candidatura

Empieza con un puesto o una competencia que quieras utilizar. Ajusta los filtros de ubicación y profesión y abre las ofertas para comparar sus responsabilidades. Si no encuentras resultados, prueba un término más corto o elimina un filtro cada vez.

Distingue los requisitos imprescindibles de las preferencias. Comprueba la jornada, la retribución y la ubicación cuando se indiquen. Un puesto remoto puede exigir residencia en un país, autorización para trabajar o coincidencia horaria. Confirma la oferta y las condiciones completas con la empresa.

Elige ejemplos reales de tu experiencia que respondan a los requisitos del puesto. Explica tu aportación y utiliza cifras solo cuando puedas justificarlas. Sigue las instrucciones de la empresa y revisa los datos de contacto, el contenido y el PDF antes de enviar la candidatura.

Antes de enviar tu candidatura

Preguntas sobre la búsqueda de empleo

¿Por qué algunas ofertas están en inglés?

Las empresas publican sus propios títulos y descripciones. Conservamos ese texto para no alterar requisitos o condiciones. La navegación y esta guía están en español. Si una búsqueda en español no encuentra ofertas, prueba también el título o la competencia en el idioma del anuncio, por ejemplo «software engineer».

¿Un puesto remoto permite trabajar desde cualquier país?

No necesariamente. La empresa puede limitar los países de residencia, exigir autorización para trabajar o fijar un horario. Comprueba estos puntos en la oferta original. Si no aparecen, consúltalos con la empresa antes de asumir que puedes trabajar desde tu ubicación.

¿Qué hago si no aparecen resultados?

Prueba un título más general o una sola competencia y elimina los filtros de uno en uno. Los nombres de los puestos varían entre empresas. Si una oferta concreta ha desaparecido, busca su referencia en la página de empleo de la empresa; ampliar los filtros no recupera una vacante cerrada.

¿La candidatura se envía desde ResumizeAI?

El botón de solicitud abre un destino externo. Sigue las instrucciones de la empresa o del proveedor de selección y confirma allí el envío. Preparar un currículum en ResumizeAI no equivale a presentar una candidatura. Si el enlace solo abre la web de la empresa, busca la vacante antes de continuar.

¿Cómo adapto el currículum y la carta de presentación?

Relaciona los requisitos con proyectos, tareas y resultados que puedas explicar. Destaca lo relevante sin inventar experiencia ni copiar competencias que no tienes. En la carta, explica tu interés y aporta un ejemplo concreto. Respeta el idioma y el formato pedidos y revisa ambos documentos antes de enviarlos.