Encuentra tu próxima oportunidad

Busca ofertas por puesto, competencia y ubicación. Revisa los requisitos antes de preparar tu candidatura.

Una buena búsqueda no termina al encontrar un título atractivo. Compara las tareas, los requisitos y las condiciones de cada oferta con tu experiencia. Esta guía te ayuda a crear una lista de oportunidades, preparar documentos relevantes y comprobar dónde enviar cada candidatura.

La interfaz está en español. Los títulos y las descripciones de las empresas se mantienen en el idioma original de publicación, que puede ser inglés.

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Senior Software Engineer

SmartLight Analytics

Trabajo remoto

Ubicación
Remote (United States)
Retribución
USD 125000-140000 per annual
Jornada
Full Time
Publicado
17 oct 2026

Confirma que la oferta sigue abierta y revisa sus condiciones en el sitio web de la empresa antes de solicitar el puesto.

Descripción del puesto

La interfaz está en español. Los títulos y las descripciones de las empresas se mantienen en el idioma original de publicación, que puede ser inglés.

Senior Software Engineer At SmartLight Analytics, your work helps tackle one of the biggest challenges in the U.S.—the rising cost of healthcare. As a Senior Software Engineer, you’ll build and scale applications that process massive healthcare datasets and turn them into insights that make a real difference for employers and employees. This role is perfect for someone who loves ownership, thrives across the stack, and wants to see their code have immediate impact. You’ll work with modern tools—React, Python/Django, SQL Server, Azure, and Kubernetes—and be part of a collaborative, growth-oriented culture where innovation is encouraged and your voice matters. What’s in it for you: Build meaningful software that directly improves healthcare outcomes and reduces costs Work with modern tech (React, Python/Django, Azure, Kubernetes, CI/CD) Contribute across the stack—frontend, backend, cloud, data Be part of a remote, agile team that values learning, ownership, and mentorship Grow your career with opportunities to shape architecture and guide junior developers What you’ll do: Design and build fullstack web apps and APIs that handle complex healthcare data Deploy and optimize scalable, secure apps on Azure/Kubernetes Collaborate in an agile environment to deliver high-impact solutions Improve performance, reliability, and automation with modern DevOps practices Stay on top of emerging tech and bring new ideas to the table What you bring: 5+ years of fullstack development experience Strong skills in React (modern hooks, state management) and Python/Django Experience with SQL Server, Azure, Kubernetes, and CI/CD pipelines Comfort with agile tools (GitHub, Jira, code reviews, testing frameworks) Strong problem-solving skills and ability to work independently in a remote setup Bonus points for: Experience with healthcare data and HIPAA compliance Knowledge of Azure services, data visualization, or infrastructure as code Startup experience or open-source contributions Join us at SmartLight Analytics and help create software that not only scales, but also saves. Originally posted on Himalayas

Busca, compara y prepara tu candidatura

Empieza con un puesto o una competencia que quieras utilizar. Ajusta los filtros de ubicación y profesión y abre las ofertas para comparar sus responsabilidades. Si no encuentras resultados, prueba un término más corto o elimina un filtro cada vez.

Distingue los requisitos imprescindibles de las preferencias. Comprueba la jornada, la retribución y la ubicación cuando se indiquen. Un puesto remoto puede exigir residencia en un país, autorización para trabajar o coincidencia horaria. Confirma la oferta y las condiciones completas con la empresa.

Elige ejemplos reales de tu experiencia que respondan a los requisitos del puesto. Explica tu aportación y utiliza cifras solo cuando puedas justificarlas. Sigue las instrucciones de la empresa y revisa los datos de contacto, el contenido y el PDF antes de enviar la candidatura.

Antes de enviar tu candidatura

Preguntas sobre la búsqueda de empleo

¿Por qué algunas ofertas están en inglés?

Las empresas publican sus propios títulos y descripciones. Conservamos ese texto para no alterar requisitos o condiciones. La navegación y esta guía están en español. Si una búsqueda en español no encuentra ofertas, prueba también el título o la competencia en el idioma del anuncio, por ejemplo «software engineer».

¿Un puesto remoto permite trabajar desde cualquier país?

No necesariamente. La empresa puede limitar los países de residencia, exigir autorización para trabajar o fijar un horario. Comprueba estos puntos en la oferta original. Si no aparecen, consúltalos con la empresa antes de asumir que puedes trabajar desde tu ubicación.

¿Qué hago si no aparecen resultados?

Prueba un título más general o una sola competencia y elimina los filtros de uno en uno. Los nombres de los puestos varían entre empresas. Si una oferta concreta ha desaparecido, busca su referencia en la página de empleo de la empresa; ampliar los filtros no recupera una vacante cerrada.

¿La candidatura se envía desde ResumizeAI?

El botón de solicitud abre un destino externo. Sigue las instrucciones de la empresa o del proveedor de selección y confirma allí el envío. Preparar un currículum en ResumizeAI no equivale a presentar una candidatura. Si el enlace solo abre la web de la empresa, busca la vacante antes de continuar.

¿Cómo adapto el currículum y la carta de presentación?

Relaciona los requisitos con proyectos, tareas y resultados que puedas explicar. Destaca lo relevante sin inventar experiencia ni copiar competencias que no tienes. En la carta, explica tu interés y aporta un ejemplo concreto. Respeta el idioma y el formato pedidos y revisa ambos documentos antes de enviarlos.