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Busca ofertas por puesto, competencia y ubicación. Revisa los requisitos antes de preparar tu candidatura.

Una buena búsqueda no termina al encontrar un título atractivo. Compara las tareas, los requisitos y las condiciones de cada oferta con tu experiencia. Esta guía te ayuda a crear una lista de oportunidades, preparar documentos relevantes y comprobar dónde enviar cada candidatura.

La interfaz está en español. Los títulos y las descripciones de las empresas se mantienen en el idioma original de publicación, que puede ser inglés.

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Principal Research Scientist (Computer Science / Computational Physics)

micro1

Trabajo remoto

Ubicación
Remote (Worldwide)
Jornada
Contractor
Publicado
14 oct 2026

Confirma que la oferta sigue abierta y revisa sus condiciones en el sitio web de la empresa antes de solicitar el puesto.

Descripción del puesto

La interfaz está en español. Los títulos y las descripciones de las empresas se mantienen en el idioma original de publicación, que puede ser inglés.

Role Title: Principal Research Scientist (Computer Science / Computational Physics) Role Type: Contractor (flexible, Part-Time or Full-Time) Location: Remote micro1 is engaging Principal Research Scientist (Computer Science / Computational Physics)s to contribute to an advanced customer project at the intersection of computational theory and AI. In this role, you'll apply your expertise to help train next-generation AI systems. Your work will shape how models learn, reason, and perform through high-quality, real-world input. No prior experience in AI is required — your domain knowledge is what matters. You will work with frontier AI models and agents to tackle open problems, drive research direction, and define standards for scientific breakthroughs. Your insights and rigorous approach will be pivotal in charting what counts as genuine progress within your subfield. Scope of Work Identify, frame, and articulate foundational open problems, theoretical bounds, or simulation challenges where verifiable progress can be demonstrated. Guide AI models and agents in multi-step research processes—ranging from proofs and algorithms to numerical experiments and high-performance simulations. Critically assess and validate results, utilizing proof checks, computational reproduction, and formal methods to pinpoint the limits of model-generated reasoning. Evaluate and document the novelty, correctness, and significance of research outputs relative to current literature and established results. Produce clear, concise research memos detailing research attempts, partial solutions, and observed model limitations or failure patterns. Advise on research directions, recommending promising subfields and open problems suitable for advancement via AI models and computational tools. Preferred Qualifications 7 - 10+ years of active research in computer science or mathematical/computational physics, with a strong record of scholarly contributions. Recognition at the field level—such as major prizes, society fellowships, or plenary/invited talks at top scholarly events. A consistent publication record in leading venues within your domain, with recent results published in the past year. Demonstrated success resolving named open problems or introducing influential concepts adopted by peers. Deep, hands-on experience with computational research methods: simulation, numerical analysis, algorithmic implementation, and/or high-performance computing environments. Proven ability to rigorously examine technical work outside your immediate area of expertise. Experience on program committees, editorial boards, or with formal research tools (e.g., Lean, Coq, SAT/SMT solvers) is a strong plus, as is a public record of outlining open problems or showcasing research with advanced AI systems. Originally posted on Himalayas

Busca, compara y prepara tu candidatura

Empieza con un puesto o una competencia que quieras utilizar. Ajusta los filtros de ubicación y profesión y abre las ofertas para comparar sus responsabilidades. Si no encuentras resultados, prueba un término más corto o elimina un filtro cada vez.

Distingue los requisitos imprescindibles de las preferencias. Comprueba la jornada, la retribución y la ubicación cuando se indiquen. Un puesto remoto puede exigir residencia en un país, autorización para trabajar o coincidencia horaria. Confirma la oferta y las condiciones completas con la empresa.

Elige ejemplos reales de tu experiencia que respondan a los requisitos del puesto. Explica tu aportación y utiliza cifras solo cuando puedas justificarlas. Sigue las instrucciones de la empresa y revisa los datos de contacto, el contenido y el PDF antes de enviar la candidatura.

Antes de enviar tu candidatura

Preguntas sobre la búsqueda de empleo

¿Por qué algunas ofertas están en inglés?

Las empresas publican sus propios títulos y descripciones. Conservamos ese texto para no alterar requisitos o condiciones. La navegación y esta guía están en español. Si una búsqueda en español no encuentra ofertas, prueba también el título o la competencia en el idioma del anuncio, por ejemplo «software engineer».

¿Un puesto remoto permite trabajar desde cualquier país?

No necesariamente. La empresa puede limitar los países de residencia, exigir autorización para trabajar o fijar un horario. Comprueba estos puntos en la oferta original. Si no aparecen, consúltalos con la empresa antes de asumir que puedes trabajar desde tu ubicación.

¿Qué hago si no aparecen resultados?

Prueba un título más general o una sola competencia y elimina los filtros de uno en uno. Los nombres de los puestos varían entre empresas. Si una oferta concreta ha desaparecido, busca su referencia en la página de empleo de la empresa; ampliar los filtros no recupera una vacante cerrada.

¿La candidatura se envía desde ResumizeAI?

El botón de solicitud abre un destino externo. Sigue las instrucciones de la empresa o del proveedor de selección y confirma allí el envío. Preparar un currículum en ResumizeAI no equivale a presentar una candidatura. Si el enlace solo abre la web de la empresa, busca la vacante antes de continuar.

¿Cómo adapto el currículum y la carta de presentación?

Relaciona los requisitos con proyectos, tareas y resultados que puedas explicar. Destaca lo relevante sin inventar experiencia ni copiar competencias que no tienes. En la carta, explica tu interés y aporta un ejemplo concreto. Respeta el idioma y el formato pedidos y revisa ambos documentos antes de enviarlos.