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Busca ofertas por puesto, competencia y ubicación. Revisa los requisitos antes de preparar tu candidatura.

Una buena búsqueda no termina al encontrar un título atractivo. Compara las tareas, los requisitos y las condiciones de cada oferta con tu experiencia. Esta guía te ayuda a crear una lista de oportunidades, preparar documentos relevantes y comprobar dónde enviar cada candidatura.

La interfaz está en español. Los títulos y las descripciones de las empresas se mantienen en el idioma original de publicación, que puede ser inglés.

Resultados: 14.155

Elite Sales Development ManagerPlanITROI LLCRemote (Worldwide)Trabajo remotoVer oferta ↗Senior Back End Software EngineerEpistemixRemote (Canada, United Kingdom, United States)Trabajo remotoVer oferta ↗MSR Project - Spanish (LATAM) Culture ExpertWelo GlobalRemote (Argentina, Bolivia, Chile, Colombia, Ecuador, Mexico, Paraguay, Peru, Uruguay)Trabajo remotoVer oferta ↗Computational Biology & Bioinformatics Expert (PhD)micro1Remote (Worldwide)Trabajo remotoVer oferta ↗Talent Community - Full-stack PHP DeveloperScopicRemote (United States)Trabajo remotoVer oferta ↗Case Management Coord II (RN)Health Care Service CorporationRemote (United States)USD 69800-125900 per annualTrabajo remotoVer oferta ↗Desenvolvedor Java FullstackCertsysRemote (Brazil)Trabajo remotoVer oferta ↗(Senior) QA Test Engineer - Full RemotegoPro Consultancy Group ltd.Remote (United States)Trabajo remotoVer oferta ↗

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Desenvolvedor Java Fullstack

Certsys

Trabajo remoto

Ubicación: Remote (Brazil)
Jornada: Full Time
Publicado: 16 oct 2026

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Confirma que la oferta sigue abierta y revisa sus condiciones en el sitio web de la empresa antes de solicitar el puesto.

Descripción del puesto

La interfaz está en español. Los títulos y las descripciones de las empresas se mantienen en el idioma original de publicación, que puede ser inglés.

SOBRE NÓS Desde 2007 trabalhando com inovação, a Certsys se consolidou como uma forte parceira de Transformação Digital, apoiando empresas disruptivas por meio de soluções digitais completas e escaláveis alinhadas às principais tendências e necessidades do mercado. Temos uma cultura poderosa, conectados de ponta a ponta, colaborativos, ágeis e flexíveis para encarar o novo, transparentes em nossas ações e unidos por um grande propósito: Revolucionar negócios e impactar pessoas, resolvendo desafios complexos através da nossa cultura e tecnologia. Além disso, somos certificados pela GPTW pelo segundo ano consecutivo, sendo uma das melhores empresas para se trabalhar no Brasil. A Certsys é uma empresa especializada em Transformação Digital que, desde 2007, apoia organizações por meio de soluções tecnológicas inovadoras e escaláveis. Com uma cultura colaborativa, ágil e transparente, tem como propósito revolucionar negócios e impactar pessoas por meio da tecnologia. Além disso, é reconhecida como uma das melhores empresas para se trabalhar no Brasil, sendo certificada pelo GPTW por dois anos consecutivos. MISSÃO DO CARGO: Hoje buscamos umDesenvolvedor Javacom experiência sólida no ecossistema Java (Web e Desktop) e sistemas web modernos, forte viés em qualidade, testes automatizados e práticas DevOps , além de capacidade técnica para atuar na manutenção e migração de ecossistemas financeiros legados e robustos. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES: • Desenvolvimento Web responsivo, PWAs, JavaScript e ecossistema Angular. • Programação Java corporativa (Web e Desktop), Framework Spring, Quarkus e servidores correlatos. Testes automatizados integrados (TDD, ATDD, JUnit, Selenium, JMeter). • Arquitetura de microsserviços, padrões de projeto corporativos e migração de monolitos. • Princípios e práticas ágeis (Scrum, Kanban, XP) e DevOps (CI/CD). VOCÊ PRECISA TER: Linguagens de Programação: Java (SWING, JSE, JEE), Javascript, ECMAScript 5 e 6, SQL, MUMPS, Delphi 5 e Enterprise PowerBuilder. Frameworks e Bibliotecas Web/Front-end: Ajax, JQuery , Angular JS 1.5+, Angular 5+, Bootstrap 3+, HTML 5, CSS 3, ASP e .NET. Frameworks e Especificações Back-end (Java):Microprofile 3+, Apache Velocity 1.6.x+, Spring 3.x+, JSF 2.x, JPA 2, Struts 1.x e Quarkus. Ferramentas de Testes: JUnit 3+, Selenium Webdriver 2.4+ e JMeter 2+. Metodologias Ágeis: Scrum, Kanban, XP e Manifesto Ágil. VOCÊ SE DESTACA SE TIVER: O ecossistema moderno: Quarkus, MicroProfile, Docker, Kubernetes, arquitetura de microsserviços e front-end responsivo em Angular. Qualidade e Testes: Exigência de práticas integradas de TDD e ATDD, automação com Selenium, JUnit e JMeter, além do uso de mocks/stubs para virtualização de interfaces. Engenharia Reversa e Refactoring: Capacidade de analisar sistemas legados sem documentação e mover regras de negócio da camada client-side (front-end) para o back-end. FORMAÇÃO ACADÊMICA: Graduação na área de TI ou graduação em qualquer área acompanhada de pós-graduação em TI. Originally posted on Himalayas

Busca, compara y prepara tu candidatura

Empieza con un puesto o una competencia que quieras utilizar. Ajusta los filtros de ubicación y profesión y abre las ofertas para comparar sus responsabilidades. Si no encuentras resultados, prueba un término más corto o elimina un filtro cada vez.

Distingue los requisitos imprescindibles de las preferencias. Comprueba la jornada, la retribución y la ubicación cuando se indiquen. Un puesto remoto puede exigir residencia en un país, autorización para trabajar o coincidencia horaria. Confirma la oferta y las condiciones completas con la empresa.

Elige ejemplos reales de tu experiencia que respondan a los requisitos del puesto. Explica tu aportación y utiliza cifras solo cuando puedas justificarlas. Sigue las instrucciones de la empresa y revisa los datos de contacto, el contenido y el PDF antes de enviar la candidatura.

Antes de enviar tu candidatura

Comprueba en la página de la empresa que la vacante sigue abierta y guarda su referencia.
Identifica los requisitos esenciales y elige ejemplos reales que demuestren tu experiencia.
Revisa el idioma solicitado, los datos de contacto, los enlaces y el archivo que vas a enviar.
Anota la empresa, el puesto, la fecha de envío y el siguiente paso para evitar solicitudes duplicadas.

Currículum Carta de presentación

Preguntas sobre la búsqueda de empleo

¿Por qué algunas ofertas están en inglés?

Las empresas publican sus propios títulos y descripciones. Conservamos ese texto para no alterar requisitos o condiciones. La navegación y esta guía están en español. Si una búsqueda en español no encuentra ofertas, prueba también el título o la competencia en el idioma del anuncio, por ejemplo «software engineer».

¿Un puesto remoto permite trabajar desde cualquier país?

No necesariamente. La empresa puede limitar los países de residencia, exigir autorización para trabajar o fijar un horario. Comprueba estos puntos en la oferta original. Si no aparecen, consúltalos con la empresa antes de asumir que puedes trabajar desde tu ubicación.

¿Qué hago si no aparecen resultados?

Prueba un título más general o una sola competencia y elimina los filtros de uno en uno. Los nombres de los puestos varían entre empresas. Si una oferta concreta ha desaparecido, busca su referencia en la página de empleo de la empresa; ampliar los filtros no recupera una vacante cerrada.

¿La candidatura se envía desde ResumizeAI?

El botón de solicitud abre un destino externo. Sigue las instrucciones de la empresa o del proveedor de selección y confirma allí el envío. Preparar un currículum en ResumizeAI no equivale a presentar una candidatura. Si el enlace solo abre la web de la empresa, busca la vacante antes de continuar.

¿Cómo adapto el currículum y la carta de presentación?

Relaciona los requisitos con proyectos, tareas y resultados que puedas explicar. Destaca lo relevante sin inventar experiencia ni copiar competencias que no tienes. En la carta, explica tu interés y aporta un ejemplo concreto. Respeta el idioma y el formato pedidos y revisa ambos documentos antes de enviarlos.