Encuentra tu próxima oportunidad

Busca ofertas por puesto, competencia y ubicación. Revisa los requisitos antes de preparar tu candidatura.

Una buena búsqueda no termina al encontrar un título atractivo. Compara las tareas, los requisitos y las condiciones de cada oferta con tu experiencia. Esta guía te ayuda a crear una lista de oportunidades, preparar documentos relevantes y comprobar dónde enviar cada candidatura.

La interfaz está en español. Los títulos y las descripciones de las empresas se mantienen en el idioma original de publicación, que puede ser inglés.

Borrar filtros

Resultados: 13.755

← Volver a los resultados

Sales Development Specialist

North American Rail Solutions

Trabajo remoto

Ubicación
Remote (Worldwide)
Jornada
Full Time
Publicado
20 oct 2026

Confirma que la oferta sigue abierta y revisa sus condiciones en el sitio web de la empresa antes de solicitar el puesto.

Descripción del puesto

La interfaz está en español. Los títulos y las descripciones de las empresas se mantienen en el idioma original de publicación, que puede ser inglés.

North American Rail Solutions (NARS) is one of the leading companies providing railroad maintenance and construction. We are seeking a talented Sales Support Specialist to join our team. If you’re excited to be part of a winning team, American Track is a great place to grow your career. The Sales Support Specialist will support the sales team by providing outstanding customer support by assisting with sales initiatives and strategies. Successful candidates possess the unique balance of attention to detail and the ability to provide MAJOR RESPONSIBILITIES Supports management team members and executives as needed. Performs all administrative duties for the sales team, to include assistance with meeting or conference planning and preparations Assists Inside Sales team by providing data reports and sales guides. Monitors sales performances through sales tracking tools and report progress to Inside Sales team. Attends virtual and in-person meetings and responds to emails to assist all territories within region. Regularly meets with senior leaders to provide updates on strategic deliverables and insights into client trends. Coordinates sales metric reports for productivity and key performance metrics Drafts presentations and reports for sales team Responds to customer requests on various platforms, including email, phone calls, social media channels, and chats. Provides customer service by staying on top of pending orders and customer requests. Proactively identifies opportunities for sales performance & sales process improvements. Prepares content and identifies marketing and sales opportunities for social media platforms. Performs all other duties as assigned. Job Requirements Education Required: High School Diploma or GED required. Bachelor’s Degree in Marketing or equivalent work experience required. Work Experience Required: Proven work experience as a Sales Support Specialist Railroad, Construction, or other related industry experience, preferred. Railroad Industry marketing experience, preferred Skills & Knowledge Required: Excellent communication skills, both written and verbal. Active listener and ability to adapt quickly to various customer needs Analytical and multitasking skills, with the ability to prioritize tasks. Time management and organization skills. Strong interpersonal and customer service skills. Proficiency with Microsoft Office Suites and social media platforms. Ability to interpret sales metrics and perform data entry. Thank you for your interest in this position and for taking the time to apply. We appreciate your patience as we review all applications. While we will provide updates as soon as they are available, please note that we may not be able to respond to all applicants individually. Originally posted on Himalayas

Busca, compara y prepara tu candidatura

Empieza con un puesto o una competencia que quieras utilizar. Ajusta los filtros de ubicación y profesión y abre las ofertas para comparar sus responsabilidades. Si no encuentras resultados, prueba un término más corto o elimina un filtro cada vez.

Distingue los requisitos imprescindibles de las preferencias. Comprueba la jornada, la retribución y la ubicación cuando se indiquen. Un puesto remoto puede exigir residencia en un país, autorización para trabajar o coincidencia horaria. Confirma la oferta y las condiciones completas con la empresa.

Elige ejemplos reales de tu experiencia que respondan a los requisitos del puesto. Explica tu aportación y utiliza cifras solo cuando puedas justificarlas. Sigue las instrucciones de la empresa y revisa los datos de contacto, el contenido y el PDF antes de enviar la candidatura.

Antes de enviar tu candidatura

Preguntas sobre la búsqueda de empleo

¿Por qué algunas ofertas están en inglés?

Las empresas publican sus propios títulos y descripciones. Conservamos ese texto para no alterar requisitos o condiciones. La navegación y esta guía están en español. Si una búsqueda en español no encuentra ofertas, prueba también el título o la competencia en el idioma del anuncio, por ejemplo «software engineer».

¿Un puesto remoto permite trabajar desde cualquier país?

No necesariamente. La empresa puede limitar los países de residencia, exigir autorización para trabajar o fijar un horario. Comprueba estos puntos en la oferta original. Si no aparecen, consúltalos con la empresa antes de asumir que puedes trabajar desde tu ubicación.

¿Qué hago si no aparecen resultados?

Prueba un título más general o una sola competencia y elimina los filtros de uno en uno. Los nombres de los puestos varían entre empresas. Si una oferta concreta ha desaparecido, busca su referencia en la página de empleo de la empresa; ampliar los filtros no recupera una vacante cerrada.

¿La candidatura se envía desde ResumizeAI?

El botón de solicitud abre un destino externo. Sigue las instrucciones de la empresa o del proveedor de selección y confirma allí el envío. Preparar un currículum en ResumizeAI no equivale a presentar una candidatura. Si el enlace solo abre la web de la empresa, busca la vacante antes de continuar.

¿Cómo adapto el currículum y la carta de presentación?

Relaciona los requisitos con proyectos, tareas y resultados que puedas explicar. Destaca lo relevante sin inventar experiencia ni copiar competencias que no tienes. En la carta, explica tu interés y aporta un ejemplo concreto. Respeta el idioma y el formato pedidos y revisa ambos documentos antes de enviarlos.