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Busca ofertas por puesto, competencia y ubicación. Revisa los requisitos antes de preparar tu candidatura.

Una buena búsqueda no termina al encontrar un título atractivo. Compara las tareas, los requisitos y las condiciones de cada oferta con tu experiencia. Esta guía te ayuda a crear una lista de oportunidades, preparar documentos relevantes y comprobar dónde enviar cada candidatura.

La interfaz está en español. Los títulos y las descripciones de las empresas se mantienen en el idioma original de publicación, que puede ser inglés.

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Urgent Hiring UAT & Test Automation Engineer | 3 To 4 Openings (Chennai)

Ishare Solutions India

Ubicación
Chennai, Tamil Nadu, India
Publicado
6 oct 2026

Confirma que la oferta sigue abierta y revisa sus condiciones en el sitio web de la empresa antes de solicitar el puesto.

Descripción del puesto

La interfaz está en español. Los títulos y las descripciones de las empresas se mantienen en el idioma original de publicación, que puede ser inglés.

Urgent Hiring: UAT & Test Automation Engineer | 3-4 Openings Engagement: Contract Location: Gurgaon or Chennai; 3 days per week in office Shift: 1:30 PM10:00 PM IST or 2:30 PM11:00 PM IST Experience: 38 years Domain: Financial services Budget: Joining: Immediate preferred About the role We are seeking UAT and Test Automation Engineers to test digital credit card acquisition journeys. You will validate customer-facing workflows from application through approval, perform API and integration testing, and build automation that improves regression coverage and release quality. Key responsibilities - Plan and execute end-to-end UAT and functional testing for application, personalization, approval, and post-approval workflows. - Test from the customers perspective, including negative and edge-case scenarios. - Translate requirements and acceptance criteria into test cases; log, track, and retest defects. - Test APIs and integrations using Postman. - Develop and maintain automated UI and API tests using Playwright. - Use Cucumber/BDD, Jenkins, and GitHub to support automated testing and deployment. - Perform mobile functional and simulation testing. - Partner with engineering teams to test AI and LLM-enabled features. - Work with business, QA, and engineering teams across multiple delivery streams. Required skills - 38 years of hands-on functional testing and UAT experience. - Solid understanding of test planning, execution, defect management, and sign-off. - Hands-on experience with Playwright, Postman, Cucumber/BDD, Jenkins, and GitHub. - Experience testing complex, multi-step digital workflows and APIs. - Ability to write maintainable test automation code; JavaScript or TypeScript preferred. - Strong communication and problem-solving skills. Preferred: Financial services or credit card experience; iOS or Android testing; Sauce Labs; AI-assisted testing; and Agile/SAFe experience. Submission requirements Please share 34 suitable profiles only after completing L1 screening. For each candidate, include the resume, expected contract rate in INR, availability or notice period, offer status, confirmed interest, shift acceptance, and confirmation that they can work from the Gurgaon or Chennai office 3 days per week. Please communicate any change in candidate status promptly. .

Busca, compara y prepara tu candidatura

Empieza con un puesto o una competencia que quieras utilizar. Ajusta los filtros de ubicación y profesión y abre las ofertas para comparar sus responsabilidades. Si no encuentras resultados, prueba un término más corto o elimina un filtro cada vez.

Distingue los requisitos imprescindibles de las preferencias. Comprueba la jornada, la retribución y la ubicación cuando se indiquen. Un puesto remoto puede exigir residencia en un país, autorización para trabajar o coincidencia horaria. Confirma la oferta y las condiciones completas con la empresa.

Elige ejemplos reales de tu experiencia que respondan a los requisitos del puesto. Explica tu aportación y utiliza cifras solo cuando puedas justificarlas. Sigue las instrucciones de la empresa y revisa los datos de contacto, el contenido y el PDF antes de enviar la candidatura.

Antes de enviar tu candidatura

Preguntas sobre la búsqueda de empleo

¿Por qué algunas ofertas están en inglés?

Las empresas publican sus propios títulos y descripciones. Conservamos ese texto para no alterar requisitos o condiciones. La navegación y esta guía están en español. Si una búsqueda en español no encuentra ofertas, prueba también el título o la competencia en el idioma del anuncio, por ejemplo «software engineer».

¿Un puesto remoto permite trabajar desde cualquier país?

No necesariamente. La empresa puede limitar los países de residencia, exigir autorización para trabajar o fijar un horario. Comprueba estos puntos en la oferta original. Si no aparecen, consúltalos con la empresa antes de asumir que puedes trabajar desde tu ubicación.

¿Qué hago si no aparecen resultados?

Prueba un título más general o una sola competencia y elimina los filtros de uno en uno. Los nombres de los puestos varían entre empresas. Si una oferta concreta ha desaparecido, busca su referencia en la página de empleo de la empresa; ampliar los filtros no recupera una vacante cerrada.

¿La candidatura se envía desde ResumizeAI?

El botón de solicitud abre un destino externo. Sigue las instrucciones de la empresa o del proveedor de selección y confirma allí el envío. Preparar un currículum en ResumizeAI no equivale a presentar una candidatura. Si el enlace solo abre la web de la empresa, busca la vacante antes de continuar.

¿Cómo adapto el currículum y la carta de presentación?

Relaciona los requisitos con proyectos, tareas y resultados que puedas explicar. Destaca lo relevante sin inventar experiencia ni copiar competencias que no tienes. En la carta, explica tu interés y aporta un ejemplo concreto. Respeta el idioma y el formato pedidos y revisa ambos documentos antes de enviarlos.