Encuentra tu próxima oportunidad

Busca ofertas por puesto, competencia y ubicación. Revisa los requisitos antes de preparar tu candidatura.

Una buena búsqueda no termina al encontrar un título atractivo. Compara las tareas, los requisitos y las condiciones de cada oferta con tu experiencia. Esta guía te ayuda a crear una lista de oportunidades, preparar documentos relevantes y comprobar dónde enviar cada candidatura.

La interfaz está en español. Los títulos y las descripciones de las empresas se mantienen en el idioma original de publicación, que puede ser inglés.

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Senior Full Stack Software Engineer

AtScale, Inc.

Trabajo remoto

Ubicación
Remote (Brazil)
Jornada
Contractor
Publicado
11 oct 2026

Confirma que la oferta sigue abierta y revisa sus condiciones en el sitio web de la empresa antes de solicitar el puesto.

Descripción del puesto

La interfaz está en español. Los títulos y las descripciones de las empresas se mantienen en el idioma original de publicación, que puede ser inglés.

The Mission AtScale is the semantic layer for modern data and AI. We bridge the gap between complex cloud data platforms, like Snowflake, Databricks, and Google BigQuery, and the business users who need consistent, AI-ready analytics. We are looking for a Senior Full Stack Software Engineer to help us redefine how the world handles business intelligence. The Impact You’ll Make In this role, you will: Design, build, and maintain BI tool integrations across their full lifecycle, including features, performance, and defect resolution for tools like the Excel plugin, the Google Sheets add-on, and the Looker integration. Build and maintain converters that translate external semantic model formats into SML (AtScale's Semantic Modeling Language). Handle the hard cross-protocol problems, including query translation between MDX, DAX, and SQL, while managing authentication and token flows. Reproduce, triage, and fix customer-reported bugs against real semantic models, turning recurring issues into durable fixes and better tests rather than one-off patches. Build and expand automated test coverage (integration and end-to-end) so adapter regressions are caught before customers see them. Track moving targets (Microsoft Office add-in APIs, Google Workspace add-on platform, Looker/LookML changes) and adapt our integrations ahead of breaking changes. Collaborate with product and support teams to prioritize friction that matters most and communicate clearly with customers when an issue is technical and externally visible. Why You’ll Love It Here Ownership & Autonomy: You thrive as an individual contributor, owning your outcomes and driving real change. (This is a high-ownership role with a tight feedback loop to real customer escalations). Innovation-First: Work at the intersection of AI and data at a company hitting its next major inflection point. Culture of Trust: Enjoy a flexible, remote-friendly environment built on transparency and professional growth. Who You Are You are comfortable in fast-paced environments where priorities can shift quickly. You value quality over speed and are curious about using AI to improve efficiency. You have strong software engineering fundamentals and experience building and shipping production software, ideally client integrations, plugins, or SDKs. You possess deep proficiency in JavaScript, TypeScript, and Python. You have a working knowledge of SQL, exposure to analytical query languages and semantics (MDX, DAX), and an intuition for how the same question maps differently across tools. You are comfortable with authentication and session mechanics, such as OAuth, tokens, and the failure modes that show up when they're mishandled. You have a debugging temperament: you can take a vague customer report and a live model and drive it to a root cause. You have fluency with modern AI-assisted development tools and good judgment about where they speed you up versus where they need a human in the loop. You have expertise in testing methods such as unit, integration, and e2e, tools used for each (e.g., Jest), as well as approaches for mocking requests and responses for test automation. Nice to have: Experience with semantic layers, OLAP, or BI platforms (Power BI, Tableau, Cognos); familiarity with XMLA/Tabular endpoints; background supporting enterprise B2B customers; and familiarity with containers and infrastructure related to web apps such as Docker. You are based in or able to work East Coast (ET) hours. The Perks Competitive salary + equity. Unlimited PTO and comprehensive benefits. The chance to shape the future of a global leader in AI-ready analytics. Ready to build the future of data? Visit www.atscale.com to learn more. Originally posted on Himalayas

Busca, compara y prepara tu candidatura

Empieza con un puesto o una competencia que quieras utilizar. Ajusta los filtros de ubicación y profesión y abre las ofertas para comparar sus responsabilidades. Si no encuentras resultados, prueba un término más corto o elimina un filtro cada vez.

Distingue los requisitos imprescindibles de las preferencias. Comprueba la jornada, la retribución y la ubicación cuando se indiquen. Un puesto remoto puede exigir residencia en un país, autorización para trabajar o coincidencia horaria. Confirma la oferta y las condiciones completas con la empresa.

Elige ejemplos reales de tu experiencia que respondan a los requisitos del puesto. Explica tu aportación y utiliza cifras solo cuando puedas justificarlas. Sigue las instrucciones de la empresa y revisa los datos de contacto, el contenido y el PDF antes de enviar la candidatura.

Antes de enviar tu candidatura

Preguntas sobre la búsqueda de empleo

¿Por qué algunas ofertas están en inglés?

Las empresas publican sus propios títulos y descripciones. Conservamos ese texto para no alterar requisitos o condiciones. La navegación y esta guía están en español. Si una búsqueda en español no encuentra ofertas, prueba también el título o la competencia en el idioma del anuncio, por ejemplo «software engineer».

¿Un puesto remoto permite trabajar desde cualquier país?

No necesariamente. La empresa puede limitar los países de residencia, exigir autorización para trabajar o fijar un horario. Comprueba estos puntos en la oferta original. Si no aparecen, consúltalos con la empresa antes de asumir que puedes trabajar desde tu ubicación.

¿Qué hago si no aparecen resultados?

Prueba un título más general o una sola competencia y elimina los filtros de uno en uno. Los nombres de los puestos varían entre empresas. Si una oferta concreta ha desaparecido, busca su referencia en la página de empleo de la empresa; ampliar los filtros no recupera una vacante cerrada.

¿La candidatura se envía desde ResumizeAI?

El botón de solicitud abre un destino externo. Sigue las instrucciones de la empresa o del proveedor de selección y confirma allí el envío. Preparar un currículum en ResumizeAI no equivale a presentar una candidatura. Si el enlace solo abre la web de la empresa, busca la vacante antes de continuar.

¿Cómo adapto el currículum y la carta de presentación?

Relaciona los requisitos con proyectos, tareas y resultados que puedas explicar. Destaca lo relevante sin inventar experiencia ni copiar competencias que no tienes. En la carta, explica tu interés y aporta un ejemplo concreto. Respeta el idioma y el formato pedidos y revisa ambos documentos antes de enviarlos.