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Suche Stellen nach Beruf, Fähigkeit und Standort. Prüfe die Anforderungen, bevor du deine Bewerbung vorbereitest.

Eine gute Stellensuche endet nicht bei einem interessanten Titel. Vergleiche Aufgaben, Anforderungen und Arbeitsbedingungen mit deiner Erfahrung. Dieser Leitfaden hilft dir, passende Möglichkeiten auszuwählen, relevante Unterlagen vorzubereiten und zu prüfen, wo du deine Bewerbung einreichen kannst.

Die Oberfläche ist auf Deutsch. Die Titel und Beschreibungen der Arbeitgeber bleiben in ihrer ursprünglichen Veröffentlichungssprache, die Englisch sein kann.

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Software Engineer in Test - AI Focus/AI Tooling (Remote, Greece or Cyprus)

LearnWorlds

Remote-Arbeit

Standort
Remote (Athens, Attica, Greece)
Veröffentlicht
16. Okt. 2026

Prüfe vor der Bewerbung auf der Website des Arbeitgebers, ob die Stelle noch offen ist und welche Bedingungen gelten.

Stellenbeschreibung

Die Oberfläche ist auf Deutsch. Die Titel und Beschreibungen der Arbeitgeber bleiben in ihrer ursprünglichen Veröffentlichungssprache, die Englisch sein kann.

At LearnWorlds, we believe learning is the original human superpower, the force that turns knowledge into products, skills, and progress. Our platform helps creators, educators, and organizations in more than 150 countries turn expertise into scalable learning experiences that sell, teach, and transform. As AI floods the world with information, learning becomes the only countermeasure, the skill that keeps humans creative, relevant, and in control. The winners won't be those who automate fastest, but those who learn and adapt fastest. They'll need platforms that turn knowledge into teachable systems that scale, and that's exactly what LearnWorlds enables. Build. Ship. Test. Improve. (Repeat.) We're redefining how people create and share online learning and we're doing it with engineers who care deeply about product quality, clean architecture, and meaningful impact. We're a remote-first, fast-growing EdTech SaaS with a global footprint. Our Engineering team builds the core experiences that thousands of educators and learners rely on daily. We move fast, we collaborate tightly, and we're constantly leveling up, both as individuals and as a team. We're now looking for an experienced SDET to own automation outcomes for assigned product areas. You will build and maintain reliable Playwright and TypeScript automated tests using the Page Object Model (POM) pattern, and help teams decide what should be automated and what should stay manual or exploratory. You'll direct AI Agents daily to plan, generate, debug and maintain automation. It's how the work ships here, not a perk. You'll join an established and fast-paced environment with a focus on ensuring quality deliveries and exceptional experience to all our users. If you're a engineer who loves solving real quality challenges, writing maintainable test code, directing AI agents with judgment, and building automation that teams actually trust, this is where you'll do your best work. What You'll Be Doing Own your product area. Join planning before the code exists, while scope, risk, data, and environments are still cheap to change Pick the right layer. API where it's enough, E2E where only a browser will do, smoke for release signal, the cheapest test that still catches the bug Build and evolve the framework. Page objects, flows, typed API clients, fixtures, code other engineers read and extend Work across Product and Engineering. Push for testability while the design is still open, and keep automation useful instead of noisy Design Phase. Formulate efficient and deterministic test scenarios and create comprehensive test strategy plans Own CI e2e. Fast, deterministic, diagnosable. Fix flakiness at the root cause; a rerun is not a fix. Report coverage and risk honestly. What automation covers, what it doesn't, and what still needs manual or exploratory testing. Report defects developers can act on. Identify, categorize, and report bugs and errors to development teams with insightful information (screenshots, traces, error messages, stack traces, etc.), separating product defects from automation defects, environment issues, and data problems Direct AI Agents, then own the output. Plan scope, generate tests, investigate failures and reject what's flaky, unasserted, or five times larger than the task. Build the AI tooling layer. Reusable agent skills, subagent definitions, and the machine-readable convention rules everyone's tests get reviewed against locators, page-object structure, spec placement, test IDs, so generated tests are correct by default. Shape the testing standards, don't just follow them. Why You'll Love This Role You'll work on real features used by thousands of educators and, most importantly, tens of millions of learners around the world You'll build and evolve test automation that scales with our growing platform and ensures quality at every release You'll be part of a tight-knit team where your ideas matter, and your work directly impacts product quality You'll grow fast—technically and professionally in a team that's generous with knowledge and big on collaboration You'll own meaningful product-area automation, not just isolated test cases, and help teams ship faster You'll work in an engineering culture that treats Agentic AI as a real skill: prompt, steer, review, and ship faster without lowering the bar for test quality Must-Haves At least 3 years of professional experience as a Quality Assurance / Software Testing engineer, with strong automation ownership Strong proficiency in TypeScript and modern JavaScript/TypeScript development practices Hands-on experience with Playwright test automation framework (or a comparable modern web automation framework) and Page Object Model (POM) design pattern Experience with version control systems (Git) and CI/CD pipelines (GitHub Actions or similar) Excellent analytical thinking to produce and document test scenarios, acceptance criteria, and test strategy plans Comfortable at more than one layer, API, UI, cross-browser, responsive, and able to say which one a given risk belongs to Excellent debugging, problem-solving, and performance optimization skills Close attention to detail and a product-oriented mindset, automation is a tool for product confidence, not the goal by itself Excellent communication skills with the ability to explain technical concepts, coverage, gaps, and remaining risk Team player with the ability to get things done in a non-hierarchical flat organization Excellent prioritization, estimation, and scheduling skills Ability to learn the LearnWorlds platform quickly and connect automation decisions to real customer workflows Proven Agentic AI skills: you regularly use and improve AI agents to complete multi-step test engineering work—planning, generating, debugging, and maintaining automation Strong judgment over AI output: you review, steer, and reject generated tests that are flaky, insecure, poorly structured, or disconnected from real risk Nice-to-Haves Experience with Docker, Kubernetes, or containerized test environments Experience in EdTech, LMS systems, payments, ecommerce, analytics, mobile, or other complex SaaS products Experience with test management tools (TestRail, Zephyr, or similar) Familiarity with cloud technologies like AWS, Azure, or Google Cloud Experience with backend/API automation beyond UI flows GitHub repos, open-source contributions, or personal projects you're proud of You'll Thrive Here If You… Prefer ownership over hand-holding and clarity over bureaucracy Think speed and quality can (and should) co-exist Ask "why" before "how," and make decisions with context, not just checklists Love clean code, good architecture, and continuous improvement Embrace feedback, stay curious, and enjoy sharing knowledge Treat AI agents as collaborators you direct with clear intent, not as a shortcut around engineering judgment Believe AI won't replace QA engineers—but engineers who work well with agents will outperform those who don't Private life and health insurance plan Fully remote work if you prefer to work from home, apart from when we have team meetings a few times per year Your personal annual training budget An annual home office allowance to set up your personal space Company laptop 23 days of paid time off 3 early summer Fridays in July and August Access to AI tools at work A free LearnWorlds School to build and sell your own courses Company retreats & other onsite team activities (see the video of our latest retreat).

Suchen, vergleichen und deine Bewerbung vorbereiten

Beginne mit einem Beruf oder einer Fähigkeit, die du einsetzen möchtest. Nutze die Standort- und Berufsfilter und öffne Stellenanzeigen, um die Aufgaben zu vergleichen. Wenn du keine Ergebnisse findest, probiere einen kürzeren Suchbegriff oder entferne jeweils einen Filter.

Unterscheide notwendige Anforderungen von Wünschen. Prüfe Arbeitszeit, Vergütung und Standort, soweit sie angegeben sind. Auch Remote-Stellen können einen bestimmten Wohnsitz, eine Arbeitserlaubnis oder passende Arbeitszeiten verlangen. Bestätige die Verfügbarkeit und die vollständigen Bedingungen beim Arbeitgeber.

Wähle tatsächliche Beispiele aus deiner Erfahrung, die zu den Anforderungen passen. Erkläre deinen Beitrag und verwende nur belegbare Zahlen. Befolge die Vorgaben des Arbeitgebers und prüfe Kontaktdaten, Inhalt und PDF, bevor du die Bewerbung abschickst.

Vor dem Absenden deiner Bewerbung

Fragen zur Stellensuche

Warum sind manche Stellenanzeigen auf Englisch?

Arbeitgeber verfassen ihre eigenen Titel und Beschreibungen. Wir behalten diese Texte bei, damit Anforderungen und Bedingungen unverändert bleiben. Navigation und Leitfaden sind auf Deutsch. Findest du mit deutschen Begriffen keine Stellen, probiere auch die Bezeichnung oder Fähigkeit in der Sprache der Anzeige, etwa „software engineer“.

Kann ich bei einer Remote-Stelle aus jedem Land arbeiten?

Nicht unbedingt. Arbeitgeber können den Wohnsitz auf bestimmte Länder beschränken, eine Arbeitserlaubnis verlangen oder Arbeitszeiten vorgeben. Prüfe die Originalanzeige. Wenn diese Angaben fehlen, kläre sie mit dem Arbeitgeber, bevor du davon ausgehst, dass du von deinem Standort aus arbeiten kannst.

Was kann ich tun, wenn keine Ergebnisse erscheinen?

Versuche einen allgemeineren Titel oder eine einzelne Fähigkeit und entferne die Filter nacheinander. Unternehmen verwenden unterschiedliche Berufsbezeichnungen. Ist eine bestimmte Anzeige verschwunden, suche ihre Referenz auf der Karriereseite des Unternehmens. Weniger Filter machen eine geschlossene Stelle nicht wieder verfügbar.

Wird meine Bewerbung über ResumizeAI abgeschickt?

Die Bewerbungsschaltfläche öffnet eine externe Seite. Folge den Anweisungen des Arbeitgebers oder des Recruiting-Anbieters und bestätige dort den Versand. Ein in ResumizeAI vorbereiteter Lebenslauf ist noch keine eingereichte Bewerbung. Führt der Link nur zur Unternehmenswebsite, suche zuerst die konkrete Stelle.

Wie passe ich Lebenslauf und Anschreiben an?

Verknüpfe die Anforderungen mit Projekten, Aufgaben und Ergebnissen, die du erklären kannst. Hebe passende Erfahrung hervor, ohne Fähigkeiten oder Leistungen zu erfinden. Erläutere im Anschreiben dein Interesse anhand eines konkreten Beispiels. Beachte die verlangte Sprache und das Dateiformat und prüfe beide Dokumente vor dem Absenden.