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Suche Stellen nach Beruf, Fähigkeit und Standort. Prüfe die Anforderungen, bevor du deine Bewerbung vorbereitest.

Eine gute Stellensuche endet nicht bei einem interessanten Titel. Vergleiche Aufgaben, Anforderungen und Arbeitsbedingungen mit deiner Erfahrung. Dieser Leitfaden hilft dir, passende Möglichkeiten auszuwählen, relevante Unterlagen vorzubereiten und zu prüfen, wo du deine Bewerbung einreichen kannst.

Die Oberfläche ist auf Deutsch. Die Titel und Beschreibungen der Arbeitgeber bleiben in ihrer ursprünglichen Veröffentlichungssprache, die Englisch sein kann.

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Remote Monitoring Engineer : Screens and Feeders

DSI Underground Group

Remote-Arbeit

Standort
Remote (South Africa)
Arbeitszeit
Full Time
Veröffentlicht
19. Okt. 2026

Prüfe vor der Bewerbung auf der Website des Arbeitgebers, ob die Stelle noch offen ist und welche Bedingungen gelten.

Stellenbeschreibung

Die Oberfläche ist auf Deutsch. Die Titel und Beschreibungen der Arbeitgeber bleiben in ihrer ursprünglichen Veröffentlichungssprache, die Englisch sein kann.

At Rock Processing, we’re passionate about development and advanced technology, and we always aim to offer the best possible experience for our customers in a sustainable way. It’s a mission that takes commitment, but as an industry leader we aim for nothing but excellence in everything we do. We offer a diverse range of opportunities through our businesses and cross-border networks, enabling you to explore your potential and thrive. We are looking for a technically skilled and customer-focused professional with a qualification in Mechanical Engineering, Mechatronics, or a related field, and at least two years’ experience in the mining industry. The ideal candidate should have knowledge of vibrating screens, mining plant processes, condition monitoring, and digital monitoring tools. Experience in troubleshooting, servicing, designing, or selling screening equipment will be advantageous. Strong problem-solving, communication, and customer service skills are essential, along with proficiency in Microsoft Office, a valid driver’s licence, and the ability to travel within the EMEA region when required. Purpose of the role: Enhance customer relations through technical expertise and asset performance monitoring with ACS-s and SAM, while providing technical support for remote monitoring agreements and stakeholders in Sales Areas The job responsibilities: Monitoring of connected screens in SAM Key contact for Sales Areas and customers for screens in EMEA Preparation of monitoring reports for key customers Support customers with recommended actions to improve performance and reliability of monitoring screens Technical expert for ACS-s hardware and features in SAM Technical trainings for ACS-s and SAM for stakeholders in the Sales Areas Continuously enhance SAM features and state variables and share feedback with development teams. EHS Responsibilities (supported by EHS department): Ensure that customers are always supported with the latest EHS guidelines for screening assets Promote the EHS Policy and Company Values with a focus on EHS. Ensure the implementation of corrective actions based on incidents or learning Promote and encourage continuous improvement, innovation and implementation of best practices Competences: Knowledge of vibrating equipment Good understanding of mining site plants and process engineering Sound judgement and problem-solving ability Listening and logic interpretation Strong customer orientation Advanced communication skills Digital native with comprehensive knowledge about digital applications and tools Strong understanding and compliance with Health and Safety in the workplace Computer Literacy & MS Office proficiency Education: Technical degree / Diploma in a mechanical or Mega Tronics Candidates with highly relevant experience/references will also be considered. Experience: 2+ year minimum in the mining industry. Candidates with relevant vibrating screen troubleshooting/service/sales experience are preferred. Candidates with previous condition monitoring experience, especially within the mining environment are preferred. Exposure in the design and/or sales of screens or other equipment in the mining industry. Other requirements: Capability to travel into the region EMEA (Europe, Middle East, Central Asia and Africa) should it be necessary. Valid drivers license What is in it for you? We offer you an interesting role in an international business environment, extraordinary products, great colleagues, and opportunities for your professional development. At Sandvik, we believe that diversity of experience, perspective and background will lead to a better environment for our employees, our business and, thereby, our customers. Visit our stories hub, LinkedIn or Facebook to get to know us better. Application Send your application as soon as possible as we will be evaluating candidates continuously, and no later than 30 October 2026. Read more about Sandvik Group and apply at home.sandvik/career, About us:Rock Processing is a business area within the Sandvik Group and a leading supplier of equipment, tools, parts, service and solutions for processing rock and minerals in the mining and construction industries. Application areas include crushing and screening, breaking and demolition. Originally posted on Himalayas

Suchen, vergleichen und deine Bewerbung vorbereiten

Beginne mit einem Beruf oder einer Fähigkeit, die du einsetzen möchtest. Nutze die Standort- und Berufsfilter und öffne Stellenanzeigen, um die Aufgaben zu vergleichen. Wenn du keine Ergebnisse findest, probiere einen kürzeren Suchbegriff oder entferne jeweils einen Filter.

Unterscheide notwendige Anforderungen von Wünschen. Prüfe Arbeitszeit, Vergütung und Standort, soweit sie angegeben sind. Auch Remote-Stellen können einen bestimmten Wohnsitz, eine Arbeitserlaubnis oder passende Arbeitszeiten verlangen. Bestätige die Verfügbarkeit und die vollständigen Bedingungen beim Arbeitgeber.

Wähle tatsächliche Beispiele aus deiner Erfahrung, die zu den Anforderungen passen. Erkläre deinen Beitrag und verwende nur belegbare Zahlen. Befolge die Vorgaben des Arbeitgebers und prüfe Kontaktdaten, Inhalt und PDF, bevor du die Bewerbung abschickst.

Vor dem Absenden deiner Bewerbung

Fragen zur Stellensuche

Warum sind manche Stellenanzeigen auf Englisch?

Arbeitgeber verfassen ihre eigenen Titel und Beschreibungen. Wir behalten diese Texte bei, damit Anforderungen und Bedingungen unverändert bleiben. Navigation und Leitfaden sind auf Deutsch. Findest du mit deutschen Begriffen keine Stellen, probiere auch die Bezeichnung oder Fähigkeit in der Sprache der Anzeige, etwa „software engineer“.

Kann ich bei einer Remote-Stelle aus jedem Land arbeiten?

Nicht unbedingt. Arbeitgeber können den Wohnsitz auf bestimmte Länder beschränken, eine Arbeitserlaubnis verlangen oder Arbeitszeiten vorgeben. Prüfe die Originalanzeige. Wenn diese Angaben fehlen, kläre sie mit dem Arbeitgeber, bevor du davon ausgehst, dass du von deinem Standort aus arbeiten kannst.

Was kann ich tun, wenn keine Ergebnisse erscheinen?

Versuche einen allgemeineren Titel oder eine einzelne Fähigkeit und entferne die Filter nacheinander. Unternehmen verwenden unterschiedliche Berufsbezeichnungen. Ist eine bestimmte Anzeige verschwunden, suche ihre Referenz auf der Karriereseite des Unternehmens. Weniger Filter machen eine geschlossene Stelle nicht wieder verfügbar.

Wird meine Bewerbung über ResumizeAI abgeschickt?

Die Bewerbungsschaltfläche öffnet eine externe Seite. Folge den Anweisungen des Arbeitgebers oder des Recruiting-Anbieters und bestätige dort den Versand. Ein in ResumizeAI vorbereiteter Lebenslauf ist noch keine eingereichte Bewerbung. Führt der Link nur zur Unternehmenswebsite, suche zuerst die konkrete Stelle.

Wie passe ich Lebenslauf und Anschreiben an?

Verknüpfe die Anforderungen mit Projekten, Aufgaben und Ergebnissen, die du erklären kannst. Hebe passende Erfahrung hervor, ohne Fähigkeiten oder Leistungen zu erfinden. Erläutere im Anschreiben dein Interesse anhand eines konkreten Beispiels. Beachte die verlangte Sprache und das Dateiformat und prüfe beide Dokumente vor dem Absenden.