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Suche Stellen nach Beruf, Fähigkeit und Standort. Prüfe die Anforderungen, bevor du deine Bewerbung vorbereitest.

Eine gute Stellensuche endet nicht bei einem interessanten Titel. Vergleiche Aufgaben, Anforderungen und Arbeitsbedingungen mit deiner Erfahrung. Dieser Leitfaden hilft dir, passende Möglichkeiten auszuwählen, relevante Unterlagen vorzubereiten und zu prüfen, wo du deine Bewerbung einreichen kannst.

Die Oberfläche ist auf Deutsch. Die Titel und Beschreibungen der Arbeitgeber bleiben in ihrer ursprünglichen Veröffentlichungssprache, die Englisch sein kann.

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Remote Full Stack Developer (React/Typescript/AWS)

Insight Global

Standort
Anywhere
Veröffentlicht
5. Okt. 2026

Prüfe vor der Bewerbung auf der Website des Arbeitgebers, ob die Stelle noch offen ist und welche Bedingungen gelten.

Stellenbeschreibung

Die Oberfläche ist auf Deutsch. Die Titel und Beschreibungen der Arbeitgeber bleiben in ihrer ursprünglichen Veröffentlichungssprache, die Englisch sein kann.

Job Description This global hotel chain is seeking a Senior Full Stack Software Engineer joining the Global Digital and Technology organization, working on new, innovative systems for Hotel Guests and colleagues. This individual will work closely with back-end services teams, front-end designers, and product management to create scalable applications on the web. As a Senior Full Stack Software Engineer, this individual takes a direct hand in the performance of the team while remaining directly involved with development efforts. The team also collaborates with the Operations team to build infrastructure and care for .com and associated properties in production, as Tier 3 support. They apply DevOps tools and culture to deliver software to production early and often, with highly automated and reliable procedures. POSITION RESPONSIBILITIES: • Design, Develop and Operate Full Stack Cloud Solutions and Services in an AWS Cloud Environment using a serverless-first and managed-service-first approach (React, TypeScript, AWS Lambda, NodeJS, Serverless Framework). • Write Clean, maintainable and efficient code following industry best practices and coding standards. • Develop UI interfaces with React (hooks, functional components, context) with strong command of component composition, state management patterns, and render lifecycle. • Define application infrastructure using an Infrastructure-as-Code (IaC) approach, primarily with Terraform. • Provide hands-on technical leadership throughout the development lifecycle, with a strong focus on delivering high-quality solutions. • Lead technical discussions to share knowledge and build consensus among engineers to develop the best possible solutions. • Maintain DevOps processes and deployment pipelines to support the implementation and release of applications and new features. • Support system migrations to the cloud by refactoring legacy systems and modernizing applications or integration services using cloud-native architectures and solutions. • Collaborate closely with product managers and UX designers to align engineering efforts with business goals and user needs. • Participate in product planning and roadmap discussions, contributing technical insights to influence product direction. • Take ownership of end-to-end feature development — from ideation and prototyping to deployment and continuous improvement. • Leverage analytics and user feedback to iterate on features and improve the overall product experience. • Mentor engineering team members in technical decision-making, code reviews, and adherence to engineering practices and standards. We are a company committed to creating diverse and inclusive environments where people can bring their full, authentic selves to work every day. We are an equal opportunity/affirmative action employer that believes everyone matters. Qualified candidates will receive consideration for employment regardless of their race, color, ethnicity, religion, sex (including pregnancy), sexual orientation, gender identity and expression, marital status, national origin, ancestry, genetic factors, age, disability, protected veteran status, military or uniformed service member status, or any other status or characteristic protected by applicable laws, regulations, and ordinances. If you need assistance and/or a reasonable accommodation due to a disability during the application or recruiting process, please send a request to HR@insightglobal.com.To learn more about how we collect, keep, and process your private information, please review Insight Global's Workforce Privacy Policy: https://insightglobal.com/workforce-privacy-policy/. Skills and Requirements 5+ years full-stack development - 80% Back End with Typescript and AWS Serverless Lambda, 20% Front end with React Strong API development experience (REST APIs, Lambda-based services, typeScript/JavaScript, Java, or Go) Hands-on experience building AWS Lambda functions (no infra-heavy focus required) Experience with CI/CD and build tools (Jenkins, Git, GitLab) Experience with AWS databases (RDS, DynamoDB, DocumentDB) Containerization experience (Docker, Kubernetes, ECS/EKS/Fargate) Experience with deployment frameworks/tools (Serverless, AWS SAM) Experience with infrastructure as code (Terraform, CloudFormation, CDK) Solid understanding of core AWS services (VPC, EC2, IAM, EBS/EFS, CloudWatch) Experience with AWS Bedrock, Step Functions, and Cognito (authentication) Agile/Scrum environment experience (JIRA, CI/CD workflows) Strong problem-solving and troubleshooting skills Strong verbal and written communication skills Proficiency in relational databases (Snowflake, DB2, Redshift, etc), database concepts and dimensional modeling AWS Certification (AWS Solution Architect Associate, AWS Developer, AWS DevOps) Snowflake Certification (nice to have)

Suchen, vergleichen und deine Bewerbung vorbereiten

Beginne mit einem Beruf oder einer Fähigkeit, die du einsetzen möchtest. Nutze die Standort- und Berufsfilter und öffne Stellenanzeigen, um die Aufgaben zu vergleichen. Wenn du keine Ergebnisse findest, probiere einen kürzeren Suchbegriff oder entferne jeweils einen Filter.

Unterscheide notwendige Anforderungen von Wünschen. Prüfe Arbeitszeit, Vergütung und Standort, soweit sie angegeben sind. Auch Remote-Stellen können einen bestimmten Wohnsitz, eine Arbeitserlaubnis oder passende Arbeitszeiten verlangen. Bestätige die Verfügbarkeit und die vollständigen Bedingungen beim Arbeitgeber.

Wähle tatsächliche Beispiele aus deiner Erfahrung, die zu den Anforderungen passen. Erkläre deinen Beitrag und verwende nur belegbare Zahlen. Befolge die Vorgaben des Arbeitgebers und prüfe Kontaktdaten, Inhalt und PDF, bevor du die Bewerbung abschickst.

Vor dem Absenden deiner Bewerbung

Fragen zur Stellensuche

Warum sind manche Stellenanzeigen auf Englisch?

Arbeitgeber verfassen ihre eigenen Titel und Beschreibungen. Wir behalten diese Texte bei, damit Anforderungen und Bedingungen unverändert bleiben. Navigation und Leitfaden sind auf Deutsch. Findest du mit deutschen Begriffen keine Stellen, probiere auch die Bezeichnung oder Fähigkeit in der Sprache der Anzeige, etwa „software engineer“.

Kann ich bei einer Remote-Stelle aus jedem Land arbeiten?

Nicht unbedingt. Arbeitgeber können den Wohnsitz auf bestimmte Länder beschränken, eine Arbeitserlaubnis verlangen oder Arbeitszeiten vorgeben. Prüfe die Originalanzeige. Wenn diese Angaben fehlen, kläre sie mit dem Arbeitgeber, bevor du davon ausgehst, dass du von deinem Standort aus arbeiten kannst.

Was kann ich tun, wenn keine Ergebnisse erscheinen?

Versuche einen allgemeineren Titel oder eine einzelne Fähigkeit und entferne die Filter nacheinander. Unternehmen verwenden unterschiedliche Berufsbezeichnungen. Ist eine bestimmte Anzeige verschwunden, suche ihre Referenz auf der Karriereseite des Unternehmens. Weniger Filter machen eine geschlossene Stelle nicht wieder verfügbar.

Wird meine Bewerbung über ResumizeAI abgeschickt?

Die Bewerbungsschaltfläche öffnet eine externe Seite. Folge den Anweisungen des Arbeitgebers oder des Recruiting-Anbieters und bestätige dort den Versand. Ein in ResumizeAI vorbereiteter Lebenslauf ist noch keine eingereichte Bewerbung. Führt der Link nur zur Unternehmenswebsite, suche zuerst die konkrete Stelle.

Wie passe ich Lebenslauf und Anschreiben an?

Verknüpfe die Anforderungen mit Projekten, Aufgaben und Ergebnissen, die du erklären kannst. Hebe passende Erfahrung hervor, ohne Fähigkeiten oder Leistungen zu erfinden. Erläutere im Anschreiben dein Interesse anhand eines konkreten Beispiels. Beachte die verlangte Sprache und das Dateiformat und prüfe beide Dokumente vor dem Absenden.