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Suche Stellen nach Beruf, Fähigkeit und Standort. Prüfe die Anforderungen, bevor du deine Bewerbung vorbereitest.

Eine gute Stellensuche endet nicht bei einem interessanten Titel. Vergleiche Aufgaben, Anforderungen und Arbeitsbedingungen mit deiner Erfahrung. Dieser Leitfaden hilft dir, passende Möglichkeiten auszuwählen, relevante Unterlagen vorzubereiten und zu prüfen, wo du deine Bewerbung einreichen kannst.

Die Oberfläche ist auf Deutsch. Die Titel und Beschreibungen der Arbeitgeber bleiben in ihrer ursprünglichen Veröffentlichungssprache, die Englisch sein kann.

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BD Associate

Indiamarketentry

Remote-Arbeit

Standort
Remote (United States)
Arbeitszeit
Full Time
Veröffentlicht
18. Okt. 2026

Prüfe vor der Bewerbung auf der Website des Arbeitgebers, ob die Stelle noch offen ist und welche Bedingungen gelten.

Stellenbeschreibung

Die Oberfläche ist auf Deutsch. Die Titel und Beschreibungen der Arbeitgeber bleiben in ihrer ursprünglichen Veröffentlichungssprache, die Englisch sein kann.

This is a remote position. Job Title:BD Associate Employment Type:Full Time, Permanent (Remote) Industry:Education (EdTech) Department:Sales & Marketing Company Overview India Market Entry (IME) is a leader in market entry strategy and business expansion in the Education Sector in India. We excel in assisting international clients to establish themselves in the Indian market. Our mission is to be an unwavering partner in realizing business aspirations in India's economy. Role Summary We are seeking a motivated and ambitiousBusiness development professionalwith strong counseling and enrollment expertise. The role focuses on engaging with parents and students, understanding their academic needs, and guiding them toward suitable online learning solutions. This position plays a critical role in driving student enrollments, ensuring smooth onboarding, and delivering a high-quality parent and student experience. Key Responsibilities Manage outreach, admissions, and enrollment through inbound and outbound sales activities. Engage with parents via calls, emails, and virtual meetings to understand requirements and communicate the value proposition of online schooling programs. Counsel prospective students and families on academic programs, curriculum pathways, and school activities. Use Zoho CRM and other automation tools extensively to generate and manage leads, build processes, and ensure error-free student onboarding. Conduct virtual meetings with parents and students to resolve onboarding queries, concerns, or grievances across all programs. Prepare and maintain reports, dashboards, and documentation as required. Collaborate closely with academic, admissions, technology, sales, and operations teams to ensure seamless onboarding and service delivery. Follow up with existing parents to support renewals, upselling, and cross-selling opportunities. Stay updated on EdTech industry trends, competitor offerings, and market dynamics to identify new opportunities. Build long-term relationships with parents and stakeholders through ethical, compliant, and value-driven sales practices. Undertake additional responsibilities as assigned to support the overall efficiency and success of counseling and enrollment operations. Requirements Required Qualifications & Experience Master’s degree in business, Marketing, Education, or a related field. 4–6 years of experience inB2C sales within the EdTech sector, preferably in school counselling and enrollment roles. Proven understanding of sales methodologies, customer acquisition, and relationship management. Experience working in aremote setupis mandatory. Skills & Competencies Strong communication and interpersonal skills, with the ability to engage effectively with parents, students, and internal teams. Proficiency in CRM tools (Zoho preferred) to and manager leads, opportunities, and sales pipelines. Excellent negotiation and closing abilities to drive enrollments and revenue. In-depth knowledge of the EdTech ecosystem, customer needs, and market trends. Familiarity with virtual selling tools and techniques, including online demos and webinars. Self-motivated, target-driven, and committed to continuous learning and professional growth. Ability to foster a positive, inclusive, and student-centric environment within a virtual school setup. Originally posted on Himalayas

Suchen, vergleichen und deine Bewerbung vorbereiten

Beginne mit einem Beruf oder einer Fähigkeit, die du einsetzen möchtest. Nutze die Standort- und Berufsfilter und öffne Stellenanzeigen, um die Aufgaben zu vergleichen. Wenn du keine Ergebnisse findest, probiere einen kürzeren Suchbegriff oder entferne jeweils einen Filter.

Unterscheide notwendige Anforderungen von Wünschen. Prüfe Arbeitszeit, Vergütung und Standort, soweit sie angegeben sind. Auch Remote-Stellen können einen bestimmten Wohnsitz, eine Arbeitserlaubnis oder passende Arbeitszeiten verlangen. Bestätige die Verfügbarkeit und die vollständigen Bedingungen beim Arbeitgeber.

Wähle tatsächliche Beispiele aus deiner Erfahrung, die zu den Anforderungen passen. Erkläre deinen Beitrag und verwende nur belegbare Zahlen. Befolge die Vorgaben des Arbeitgebers und prüfe Kontaktdaten, Inhalt und PDF, bevor du die Bewerbung abschickst.

Vor dem Absenden deiner Bewerbung

Fragen zur Stellensuche

Warum sind manche Stellenanzeigen auf Englisch?

Arbeitgeber verfassen ihre eigenen Titel und Beschreibungen. Wir behalten diese Texte bei, damit Anforderungen und Bedingungen unverändert bleiben. Navigation und Leitfaden sind auf Deutsch. Findest du mit deutschen Begriffen keine Stellen, probiere auch die Bezeichnung oder Fähigkeit in der Sprache der Anzeige, etwa „software engineer“.

Kann ich bei einer Remote-Stelle aus jedem Land arbeiten?

Nicht unbedingt. Arbeitgeber können den Wohnsitz auf bestimmte Länder beschränken, eine Arbeitserlaubnis verlangen oder Arbeitszeiten vorgeben. Prüfe die Originalanzeige. Wenn diese Angaben fehlen, kläre sie mit dem Arbeitgeber, bevor du davon ausgehst, dass du von deinem Standort aus arbeiten kannst.

Was kann ich tun, wenn keine Ergebnisse erscheinen?

Versuche einen allgemeineren Titel oder eine einzelne Fähigkeit und entferne die Filter nacheinander. Unternehmen verwenden unterschiedliche Berufsbezeichnungen. Ist eine bestimmte Anzeige verschwunden, suche ihre Referenz auf der Karriereseite des Unternehmens. Weniger Filter machen eine geschlossene Stelle nicht wieder verfügbar.

Wird meine Bewerbung über ResumizeAI abgeschickt?

Die Bewerbungsschaltfläche öffnet eine externe Seite. Folge den Anweisungen des Arbeitgebers oder des Recruiting-Anbieters und bestätige dort den Versand. Ein in ResumizeAI vorbereiteter Lebenslauf ist noch keine eingereichte Bewerbung. Führt der Link nur zur Unternehmenswebsite, suche zuerst die konkrete Stelle.

Wie passe ich Lebenslauf und Anschreiben an?

Verknüpfe die Anforderungen mit Projekten, Aufgaben und Ergebnissen, die du erklären kannst. Hebe passende Erfahrung hervor, ohne Fähigkeiten oder Leistungen zu erfinden. Erläutere im Anschreiben dein Interesse anhand eines konkreten Beispiels. Beachte die verlangte Sprache und das Dateiformat und prüfe beide Dokumente vor dem Absenden.