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Suche Stellen nach Beruf, Fähigkeit und Standort. Prüfe die Anforderungen, bevor du deine Bewerbung vorbereitest.

Eine gute Stellensuche endet nicht bei einem interessanten Titel. Vergleiche Aufgaben, Anforderungen und Arbeitsbedingungen mit deiner Erfahrung. Dieser Leitfaden hilft dir, passende Möglichkeiten auszuwählen, relevante Unterlagen vorzubereiten und zu prüfen, wo du deine Bewerbung einreichen kannst.

Die Oberfläche ist auf Deutsch. Die Titel und Beschreibungen der Arbeitgeber bleiben in ihrer ursprünglichen Veröffentlichungssprache, die Englisch sein kann.

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Senior Frontend Engineer (Analytics Product Lead)

Capital Markets Gateway

Remote-Arbeit

Standort
Remote (United States)
Vergütung
USD 180000-200000 per annual
Arbeitszeit
Full Time
Veröffentlicht
13. Okt. 2026

Prüfe vor der Bewerbung auf der Website des Arbeitgebers, ob die Stelle noch offen ist und welche Bedingungen gelten.

Stellenbeschreibung

Die Oberfläche ist auf Deutsch. Die Titel und Beschreibungen der Arbeitgeber bleiben in ihrer ursprünglichen Veröffentlichungssprache, die Englisch sein kann.

The Company Capital Markets Gateway LLC (CMG) is a capital markets-focused fintech transforming global equity capital markets (ECM) through data, technology, and connectivity. As the preferred source for ECM analytics and the first network connecting the buy-side and sell-side for ECM workflows, we are committed to reshaping how capital markets operate. Founded in 2017 by a team of ECM practitioners, CMG has completed three successful fundraising rounds and is backed by a group of the world’s most prestigious financial institutions. The CMG platform is currently relied upon by 25 global investment banks and 135 asset managers representing $40 trillion in AUM. For more information, please visit www.cmgx.io.  The Role We’re looking for a Senior Frontend Engineer to join the Mission Control team (DataLab product) as the frontend technical lead for the western hemisphere-based team. As a frontend engineer, you will play a critical role in crafting user-centric, performant, and scalable interfaces that power our enterprise financial solutions using industry standard technologies like React, TypeScript, and GraphQL. You will collaborate closely with product managers, back-end engineers, and engineering leaders to translate complex business requirements into clean, maintainable code. You will contribute to frontend architecture decisions, establish best practices in UI development, and champion design consistency, accessibility, and overall product quality. You will also be empowered to use modern agentic coding tools thoughtfully to accelerate delivery, improve code quality, explore solutions, and raise the team’s engineering leverage while maintaining strong judgment, ownership, and review standards. Our Engineering Team The CMG engineering team is made up of domain experts who collaborate across disciplines and The CMG engineering team is made up of domain experts who collaborate across disciplines and share knowledge openly. We value engineers who are passionate about modern technologies and best practices who can raise the bar for React, TypeScript, UI architecture, testing, accessibility, and developer experience. Our engineers are encouraged to challenge the status quo and are constantly seeking improvement and efficiency in our codebase and platform. CMG engineers are empowered to explore solutions and bring recommendations to the table. We are in a period of making impactful engineering decisions, and this role will help guide frontend technical direction through research, prototyping, code review, and production-quality implementation. Responsibilities Serve as the frontend technical lead for CMG’s DataLab product, helping set direction for the Mission Control team in the Western Hemisphere. AI is changing how software gets built. In this role you'll contribute to the frontend development harness, push it hard as a daily user, and champion it across the team. Develop and maintain complex, scalable user interfaces for web applications using React and TypeScript. Partner with your cross functional product team to come up with the best solution, regardless of role boundaries or where the work technically sits. Guide frontend architecture, component design, accessibility, performance, and developer experience improvements. Contribute to overall product quality through unit, component, and E2E tests. Qualifications React: 5+ years TypeScript: 5+ years Software engineering: 10+ years Experience leading frontend technical decisions, mentoring engineers, and driving UI architecture standards Demonstrated ability to use agentic coding tools (we use Claude, Codex, and CoPilot) productively while maintaining high standards for correctness, security, maintainability, and team collaboration Solid full-stack experience is expected (Node.js or otherwise, we are a .NET shop) Fintech experience is a plus Our Tech Stack React - We’re all in on React – we maintain multiple single-page React apps TypeScript – 99% of our frontend codebase is TypeScript GraphQL - served by a.NET GraphQL gateway Nx monorepo Testing – Jest/Testing Library/Playwright/Storybook Material UI - CMG’s design system is built on a tried-and-true component library Containerized - Run the entire stack on your machine with one click Automatic preview environments created for every PR AI-assisted and agentic coding workflows to improve productivity, discovery, testing, and delivery Our Values We innovate with purpose  We focus on outcomes vs. output  We believe diverse and inclusive teams fuel innovation  We are humble yet candid  We do right by the customer What We Offer Comprehensive benefits program (Medical, Dental & Vision)   Equity   401k company match   Flexible Spending & Health Savings Account  Unlimited PTO  Remote work environment  Education reimbursement  Continuous learning opportunities  Life insurance  Employee referral bonus  Parental leave  This employer participates in E-Verify and will provide the federal government with your Form I-9 information to confirm you are authorized to work in the U.S. CMG embraces our ongoing commitment to building a culture reflecting the people, perspectives, and passions it represents. We will accept nothing less than equity, inclusion, and belonging for all. With the only constant in life being change, we will always listen, learn, and improve for the betterment of our teams, customers, and communities. CMG is proud to be an Equal Opportunity Employer. Originally posted on Himalayas

Suchen, vergleichen und deine Bewerbung vorbereiten

Beginne mit einem Beruf oder einer Fähigkeit, die du einsetzen möchtest. Nutze die Standort- und Berufsfilter und öffne Stellenanzeigen, um die Aufgaben zu vergleichen. Wenn du keine Ergebnisse findest, probiere einen kürzeren Suchbegriff oder entferne jeweils einen Filter.

Unterscheide notwendige Anforderungen von Wünschen. Prüfe Arbeitszeit, Vergütung und Standort, soweit sie angegeben sind. Auch Remote-Stellen können einen bestimmten Wohnsitz, eine Arbeitserlaubnis oder passende Arbeitszeiten verlangen. Bestätige die Verfügbarkeit und die vollständigen Bedingungen beim Arbeitgeber.

Wähle tatsächliche Beispiele aus deiner Erfahrung, die zu den Anforderungen passen. Erkläre deinen Beitrag und verwende nur belegbare Zahlen. Befolge die Vorgaben des Arbeitgebers und prüfe Kontaktdaten, Inhalt und PDF, bevor du die Bewerbung abschickst.

Vor dem Absenden deiner Bewerbung

Fragen zur Stellensuche

Warum sind manche Stellenanzeigen auf Englisch?

Arbeitgeber verfassen ihre eigenen Titel und Beschreibungen. Wir behalten diese Texte bei, damit Anforderungen und Bedingungen unverändert bleiben. Navigation und Leitfaden sind auf Deutsch. Findest du mit deutschen Begriffen keine Stellen, probiere auch die Bezeichnung oder Fähigkeit in der Sprache der Anzeige, etwa „software engineer“.

Kann ich bei einer Remote-Stelle aus jedem Land arbeiten?

Nicht unbedingt. Arbeitgeber können den Wohnsitz auf bestimmte Länder beschränken, eine Arbeitserlaubnis verlangen oder Arbeitszeiten vorgeben. Prüfe die Originalanzeige. Wenn diese Angaben fehlen, kläre sie mit dem Arbeitgeber, bevor du davon ausgehst, dass du von deinem Standort aus arbeiten kannst.

Was kann ich tun, wenn keine Ergebnisse erscheinen?

Versuche einen allgemeineren Titel oder eine einzelne Fähigkeit und entferne die Filter nacheinander. Unternehmen verwenden unterschiedliche Berufsbezeichnungen. Ist eine bestimmte Anzeige verschwunden, suche ihre Referenz auf der Karriereseite des Unternehmens. Weniger Filter machen eine geschlossene Stelle nicht wieder verfügbar.

Wird meine Bewerbung über ResumizeAI abgeschickt?

Die Bewerbungsschaltfläche öffnet eine externe Seite. Folge den Anweisungen des Arbeitgebers oder des Recruiting-Anbieters und bestätige dort den Versand. Ein in ResumizeAI vorbereiteter Lebenslauf ist noch keine eingereichte Bewerbung. Führt der Link nur zur Unternehmenswebsite, suche zuerst die konkrete Stelle.

Wie passe ich Lebenslauf und Anschreiben an?

Verknüpfe die Anforderungen mit Projekten, Aufgaben und Ergebnissen, die du erklären kannst. Hebe passende Erfahrung hervor, ohne Fähigkeiten oder Leistungen zu erfinden. Erläutere im Anschreiben dein Interesse anhand eines konkreten Beispiels. Beachte die verlangte Sprache und das Dateiformat und prüfe beide Dokumente vor dem Absenden.