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Eine gute Stellensuche endet nicht bei einem interessanten Titel. Vergleiche Aufgaben, Anforderungen und Arbeitsbedingungen mit deiner Erfahrung. Dieser Leitfaden hilft dir, passende Möglichkeiten auszuwählen, relevante Unterlagen vorzubereiten und zu prüfen, wo du deine Bewerbung einreichen kannst.

Die Oberfläche ist auf Deutsch. Die Titel und Beschreibungen der Arbeitgeber bleiben in ihrer ursprünglichen Veröffentlichungssprache, die Englisch sein kann.

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Angular Developer

Bright Vision Technologies

Remote-Arbeit

Standort
Remote (United States)
Vergütung
USD 120000-180000 per annual
Arbeitszeit
Full Time
Veröffentlicht
18. Okt. 2026

Prüfe vor der Bewerbung auf der Website des Arbeitgebers, ob die Stelle noch offen ist und welche Bedingungen gelten.

Stellenbeschreibung

Die Oberfläche ist auf Deutsch. Die Titel und Beschreibungen der Arbeitgeber bleiben in ihrer ursprünglichen Veröffentlichungssprache, die Englisch sein kann.

Angular Developer – Remote Bright Vision Technologies is a technology consulting and software development company delivering cloud, AI, data, and enterprise solutions across the United States. This is a fantastic opportunity to join an established and well-respected organization offering tremendous career growth potential. Job Title: Angular Developer (Java Backend) Location: 100% Remote (U.S.) Position Type: Full-time, Direct W2 Salary Range: $120,000–$180,000 Annually Experience Required: 5+ years Sponsorship: U.S. Citizens, Green Card Holders, EAD Holders, and H-1B transfer candidates are encouraged to apply. We are unable to sponsor new H-1B visa petitions for this position. Job Summary We are seeking an experienced Angular Developer to build modern, enterprise-grade web applications that integrate with Java-based microservices and cloud-native platforms. This role focuses on developing highly responsive Single Page Applications (SPAs) using Angular while collaborating closely with Java backend teams building scalable Spring Boot services. The ideal candidate will possess deep expertise in Angular, TypeScript, and modern front-end development while understanding enterprise application architecture, RESTful services, security, and cloud deployment practices. You will work alongside Java developers, solution architects, UX designers, DevOps engineers, QA teams, and product owners to deliver scalable, secure, and high-performing enterprise applications supporting financial services, healthcare, retail, insurance, and public sector clients. Key Responsibilities Design, develop, and maintain enterprise-grade Single Page Applications (SPAs) using Angular and TypeScript. Build reusable UI components, shared libraries, and modular front-end architectures following Angular best practices. Develop responsive web applications optimized for desktop, tablet, and mobile browsers. Integrate Angular applications with Java Spring Boot REST APIs, GraphQL services, and enterprise middleware platforms. Collaborate with UX/UI designers to transform Figma or Adobe XD designs into pixel-perfect, accessible interfaces. Implement secure authentication and authorization using OAuth2, OpenID Connect, JWT, Keycloak, Okta, or Azure Active Directory. Develop reactive applications using RxJS, Observables, Reactive Forms, and Angular Signals where applicable. Implement efficient client-side state management using NgRx, Akita, or Component Store. Optimize application performance through lazy loading, Ahead-of-Time (AOT) compilation, tree shaking, route preloading, and code splitting. Develop dashboards, reporting modules, and data visualization components using enterprise UI libraries. Write comprehensive unit tests, integration tests, and end-to-end tests to ensure application quality. Participate in architecture discussions, code reviews, sprint planning, and Agile development activities. Troubleshoot production issues, improve browser compatibility, and optimize front-end performance. Collaborate with DevOps teams to automate application deployments through CI/CD pipelines. Required Skills Five or more years of professional front-end software development experience. Four or more years of hands-on Angular development experience building enterprise applications. Strong proficiency in Angular 14+, TypeScript, JavaScript (ES6+), HTML5, CSS3, SCSS, and modern front-end development practices. Deep understanding of Angular architecture including Components, Modules, Services, Dependency Injection, Directives, Pipes, Routing, and Lifecycle Hooks. Strong experience with RxJS, Observables, Reactive Forms, Angular Signals, and asynchronous programming. Experience integrating Angular applications with Java Spring Boot REST APIs and GraphQL services. Familiarity with Java backend technologies including Spring Boot, Spring MVC, Spring Security, Spring Data JPA, and Microservices architecture. Experience implementing authentication using JWT, OAuth2, OpenID Connect, Keycloak, Azure AD, Okta, or Auth0. Hands-on experience with Angular Material, PrimeNG, Bootstrap, Tailwind CSS, or similar UI component libraries. Experience implementing state management using NgRx, Akita, or Component Store. Familiarity with Webpack, Angular CLI, npm, Yarn, Maven, and enterprise build pipelines. Experience working with Git, GitHub, GitLab, Bitbucket, or Azure DevOps. Experience with CI/CD platforms including Jenkins, GitHub Actions, Azure DevOps Pipelines, or GitLab CI. Strong debugging, browser profiling, and performance optimization skills using Chrome DevTools and Lighthouse. Experience working in Agile Scrum development environments. Preferred Qualifications Experience building enterprise applications using Java Spring Boot microservices architecture. Familiarity with Spring Cloud, API Gateway, Eureka, Config Server, and distributed system architectures. Experience implementing Micro Frontend architecture using Webpack Module Federation. Knowledge of Progressive Web Applications (PWA) and offline-first application development. Experience integrating real-time communication using WebSockets, STOMP, Kafka, or Server-Sent Events (SSE). Familiarity with cloud platforms including AWS, Microsoft Azure, or Google Cloud Platform. Experience with Docker, Kubernetes, OpenShift, and containerized deployments. Experience writing automated UI tests using Jasmine, Karma, Cypress, Playwright, or Selenium. Knowledge of OpenAPI (Swagger), GraphQL, API Gateway, and enterprise API management platforms. Experience contributing to enterprise design systems and reusable component libraries. Project Environment You will be joining an enterprise digital transformation team responsible for modernizing legacy Java applications into cloud-native Angular and Spring Boot platforms. Current initiatives include: Enterprise customer self-service portals Banking and financial transaction management platforms Healthcare provider and patient engagement applications Insurance policy administration and claims management systems Enterprise workflow automation and case management solutions Cloud-native applications built with Angular and Java Spring Boot microservices Secure identity and access management integrated with Keycloak and OAuth2 Real-time dashboards, reporting platforms, and analytics portals Applications deployed on Kubernetes across AWS and Azure cloud environments This is a hands-on engineering role where you will contribute to front-end architecture, UI development, Java API integration, testing, performance optimization, cloud deployments, and continuous enhancement of mission-critical enterprise applications. How to Apply Would you like to know more about this opportunity? For immediate consideration, please send your resume to or contact us at (908) 676-4399. Learn more about Bright Vision Technologies at . Bright Vision Technologies is an Equal Opportunity Employer. Equal Employment Opportunity (EEO) Statement Bright Vision Technologies (BV Teck) is committed to equal employment opportunity (EEO) for all employees and applicants without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity or expression, national origin, age, genetic information, disability, veteran status, or any other protected status as defined by applicable federal, state, or local laws. This commitment extends to all aspects of employment, including recruitment, hiring, training, compensation, promotion, transfer, leaves of absence, termination, layoffs, and recall. BV Teck expressly prohibits any form of workplace harassment or discrimination. Any improper interference with employees' ability to perform their job duties may result in disciplinary action up to and including termination of employment. Originally posted on Himalayas

Suchen, vergleichen und deine Bewerbung vorbereiten

Beginne mit einem Beruf oder einer Fähigkeit, die du einsetzen möchtest. Nutze die Standort- und Berufsfilter und öffne Stellenanzeigen, um die Aufgaben zu vergleichen. Wenn du keine Ergebnisse findest, probiere einen kürzeren Suchbegriff oder entferne jeweils einen Filter.

Unterscheide notwendige Anforderungen von Wünschen. Prüfe Arbeitszeit, Vergütung und Standort, soweit sie angegeben sind. Auch Remote-Stellen können einen bestimmten Wohnsitz, eine Arbeitserlaubnis oder passende Arbeitszeiten verlangen. Bestätige die Verfügbarkeit und die vollständigen Bedingungen beim Arbeitgeber.

Wähle tatsächliche Beispiele aus deiner Erfahrung, die zu den Anforderungen passen. Erkläre deinen Beitrag und verwende nur belegbare Zahlen. Befolge die Vorgaben des Arbeitgebers und prüfe Kontaktdaten, Inhalt und PDF, bevor du die Bewerbung abschickst.

Vor dem Absenden deiner Bewerbung

Fragen zur Stellensuche

Warum sind manche Stellenanzeigen auf Englisch?

Arbeitgeber verfassen ihre eigenen Titel und Beschreibungen. Wir behalten diese Texte bei, damit Anforderungen und Bedingungen unverändert bleiben. Navigation und Leitfaden sind auf Deutsch. Findest du mit deutschen Begriffen keine Stellen, probiere auch die Bezeichnung oder Fähigkeit in der Sprache der Anzeige, etwa „software engineer“.

Kann ich bei einer Remote-Stelle aus jedem Land arbeiten?

Nicht unbedingt. Arbeitgeber können den Wohnsitz auf bestimmte Länder beschränken, eine Arbeitserlaubnis verlangen oder Arbeitszeiten vorgeben. Prüfe die Originalanzeige. Wenn diese Angaben fehlen, kläre sie mit dem Arbeitgeber, bevor du davon ausgehst, dass du von deinem Standort aus arbeiten kannst.

Was kann ich tun, wenn keine Ergebnisse erscheinen?

Versuche einen allgemeineren Titel oder eine einzelne Fähigkeit und entferne die Filter nacheinander. Unternehmen verwenden unterschiedliche Berufsbezeichnungen. Ist eine bestimmte Anzeige verschwunden, suche ihre Referenz auf der Karriereseite des Unternehmens. Weniger Filter machen eine geschlossene Stelle nicht wieder verfügbar.

Wird meine Bewerbung über ResumizeAI abgeschickt?

Die Bewerbungsschaltfläche öffnet eine externe Seite. Folge den Anweisungen des Arbeitgebers oder des Recruiting-Anbieters und bestätige dort den Versand. Ein in ResumizeAI vorbereiteter Lebenslauf ist noch keine eingereichte Bewerbung. Führt der Link nur zur Unternehmenswebsite, suche zuerst die konkrete Stelle.

Wie passe ich Lebenslauf und Anschreiben an?

Verknüpfe die Anforderungen mit Projekten, Aufgaben und Ergebnissen, die du erklären kannst. Hebe passende Erfahrung hervor, ohne Fähigkeiten oder Leistungen zu erfinden. Erläutere im Anschreiben dein Interesse anhand eines konkreten Beispiels. Beachte die verlangte Sprache und das Dateiformat und prüfe beide Dokumente vor dem Absenden.