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Suche Stellen nach Beruf, Fähigkeit und Standort. Prüfe die Anforderungen, bevor du deine Bewerbung vorbereitest.

Eine gute Stellensuche endet nicht bei einem interessanten Titel. Vergleiche Aufgaben, Anforderungen und Arbeitsbedingungen mit deiner Erfahrung. Dieser Leitfaden hilft dir, passende Möglichkeiten auszuwählen, relevante Unterlagen vorzubereiten und zu prüfen, wo du deine Bewerbung einreichen kannst.

Die Oberfläche ist auf Deutsch. Die Titel und Beschreibungen der Arbeitgeber bleiben in ihrer ursprünglichen Veröffentlichungssprache, die Englisch sein kann.

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Marketing Manager

Powerful Medical

Remote-Arbeit

Standort
Remote (Worldwide)
Arbeitszeit
Full Time
Veröffentlicht
8. Okt. 2026

Prüfe vor der Bewerbung auf der Website des Arbeitgebers, ob die Stelle noch offen ist und welche Bedingungen gelten.

Stellenbeschreibung

Die Oberfläche ist auf Deutsch. Die Titel und Beschreibungen der Arbeitgeber bleiben in ihrer ursprünglichen Veröffentlichungssprache, die Englisch sein kann.

what you'll do About Powerful Medical We build life-saving tech powered by AI. Our certified product PMcardio helps to diagnose cardiovascular diseases—the #1 cause of death globally—by analyzing ECGs. We're backed by leading European, US, and Israeli venture capital firms and work closely with top healthcare providers across the EU and United States. About the Role We're hiring a Marketing Director to own and scale our entire marketing function across both B2C and B2B. This is a builder's role for someone with a co-founder mentality, someone who takes full ownership of strategy and execution, thrives in ambiguity, and moves fast in a high-growth environment. You'll architect and run a full-funnel growth engine, build and lead the marketing team, and own the tech stack and the numbers. You'll work hand-in-hand with Sales, Clinical, and Product to keep our messaging accurate and consistent across socials, our website, conferences, and customer communication. We are changing cardiology healthcare globally, and every campaign you run helps put life-saving AI into more clinicians' hands. If you want to lead that transformation and communicate it to audiences ranging from doctors and nurses to investors and the general public, and be rewarded for the growth you drive, this role is for you. The opportunity. Our commercial business is scaling rapidly with a clear path to eight-figure ARR. We already have the fundamentals in place: SEO and content, a HubSpot CRM with automated workflows, 200+ daily registrations, 10,000+ paying B2C customers acting as a lead-gen funnel, an identified pipeline of thousands of B2B health systems, clinical validation and medical-education assets ready for distribution, established relationships with the largest ECG-interpretation and FOAMed blogs (26M+ visits), and key opinion leaders in our priority markets. This is a high-ownership, high-reward role with meaningful equity and performance upside for the right leader. Your Role Architect and execute the full-funnel growth strategy across B2C and B2B, supporting pipeline, launches, and key announcements, and turning our B2C base into a high-performing B2B lead-gen engine Lead demand generation across priority markets, scaling acquisition and optimizing CAC/LTV across paid, organic, and referral channels Run webinars and lead events and conferences: end-to-end promotion, registrations, live coverage, and follow-ups Own the brand and content engine across all our channels (LinkedIn, employer branding, blogs, newsletters, email flows, case studies, landing pages, decks), turning clinical evidence, KOL voices, and real-world outcomes into stories that land with clinicians, health systems, and investors Own the website and marketing tech stack (HubSpot CRM, automation, personalization), keeping pages conversion-focused and decisions data-driven Track and report performance, monitoring key funnel metrics and iterating continuously Build and lead a high-performing marketing team and manage external partners to protect brand consistency Partner cross-functionally with Sales and Clinical to refine messaging, GTM strategy, and customer engagement models what you need Your Profile Proven track record scaling SaaS or healthcare technology from early traction to hyper-growth A growth hacker: instinct to find unconventional, high-leverage ways to pour fuel on growth that's already moving fast, running rapid experiments across acquisition channels Hands-on executor with a strategic mind: you build, experiment, execute, and iterate in real time; you own the strategy and you're the one shipping it Tech native: analytical, technical, and data-driven, using AI to deliver faster and smarter Strong communicator: able to turn complex, clinical topics into clear and engaging messages for clinical and commercial audiences Highly adaptable and resilient: thrives in ambiguity, makes quick, informed decisions, and pushes forward in fast-changing environments Mission-driven with a co-founder mentality: interested in healthcare and AI, and motivated to take full ownership of a domain Compensation: A strong base + uncapped commission on the growth you drive + substantial stock options Originally posted on Himalayas

Suchen, vergleichen und deine Bewerbung vorbereiten

Beginne mit einem Beruf oder einer Fähigkeit, die du einsetzen möchtest. Nutze die Standort- und Berufsfilter und öffne Stellenanzeigen, um die Aufgaben zu vergleichen. Wenn du keine Ergebnisse findest, probiere einen kürzeren Suchbegriff oder entferne jeweils einen Filter.

Unterscheide notwendige Anforderungen von Wünschen. Prüfe Arbeitszeit, Vergütung und Standort, soweit sie angegeben sind. Auch Remote-Stellen können einen bestimmten Wohnsitz, eine Arbeitserlaubnis oder passende Arbeitszeiten verlangen. Bestätige die Verfügbarkeit und die vollständigen Bedingungen beim Arbeitgeber.

Wähle tatsächliche Beispiele aus deiner Erfahrung, die zu den Anforderungen passen. Erkläre deinen Beitrag und verwende nur belegbare Zahlen. Befolge die Vorgaben des Arbeitgebers und prüfe Kontaktdaten, Inhalt und PDF, bevor du die Bewerbung abschickst.

Vor dem Absenden deiner Bewerbung

Fragen zur Stellensuche

Warum sind manche Stellenanzeigen auf Englisch?

Arbeitgeber verfassen ihre eigenen Titel und Beschreibungen. Wir behalten diese Texte bei, damit Anforderungen und Bedingungen unverändert bleiben. Navigation und Leitfaden sind auf Deutsch. Findest du mit deutschen Begriffen keine Stellen, probiere auch die Bezeichnung oder Fähigkeit in der Sprache der Anzeige, etwa „software engineer“.

Kann ich bei einer Remote-Stelle aus jedem Land arbeiten?

Nicht unbedingt. Arbeitgeber können den Wohnsitz auf bestimmte Länder beschränken, eine Arbeitserlaubnis verlangen oder Arbeitszeiten vorgeben. Prüfe die Originalanzeige. Wenn diese Angaben fehlen, kläre sie mit dem Arbeitgeber, bevor du davon ausgehst, dass du von deinem Standort aus arbeiten kannst.

Was kann ich tun, wenn keine Ergebnisse erscheinen?

Versuche einen allgemeineren Titel oder eine einzelne Fähigkeit und entferne die Filter nacheinander. Unternehmen verwenden unterschiedliche Berufsbezeichnungen. Ist eine bestimmte Anzeige verschwunden, suche ihre Referenz auf der Karriereseite des Unternehmens. Weniger Filter machen eine geschlossene Stelle nicht wieder verfügbar.

Wird meine Bewerbung über ResumizeAI abgeschickt?

Die Bewerbungsschaltfläche öffnet eine externe Seite. Folge den Anweisungen des Arbeitgebers oder des Recruiting-Anbieters und bestätige dort den Versand. Ein in ResumizeAI vorbereiteter Lebenslauf ist noch keine eingereichte Bewerbung. Führt der Link nur zur Unternehmenswebsite, suche zuerst die konkrete Stelle.

Wie passe ich Lebenslauf und Anschreiben an?

Verknüpfe die Anforderungen mit Projekten, Aufgaben und Ergebnissen, die du erklären kannst. Hebe passende Erfahrung hervor, ohne Fähigkeiten oder Leistungen zu erfinden. Erläutere im Anschreiben dein Interesse anhand eines konkreten Beispiels. Beachte die verlangte Sprache und das Dateiformat und prüfe beide Dokumente vor dem Absenden.