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Suche Stellen nach Beruf, Fähigkeit und Standort. Prüfe die Anforderungen, bevor du deine Bewerbung vorbereitest.

Eine gute Stellensuche endet nicht bei einem interessanten Titel. Vergleiche Aufgaben, Anforderungen und Arbeitsbedingungen mit deiner Erfahrung. Dieser Leitfaden hilft dir, passende Möglichkeiten auszuwählen, relevante Unterlagen vorzubereiten und zu prüfen, wo du deine Bewerbung einreichen kannst.

Die Oberfläche ist auf Deutsch. Die Titel und Beschreibungen der Arbeitgeber bleiben in ihrer ursprünglichen Veröffentlichungssprache, die Englisch sein kann.

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Senior Sales Manager (m/w/d) - Köln

carento

Remote-Arbeit

Standort
Remote (United States)
Vergütung
EUR 46623.5-56951.31 per annual
Arbeitszeit
Full Time
Veröffentlicht
20. Okt. 2026

Prüfe vor der Bewerbung auf der Website des Arbeitgebers, ob die Stelle noch offen ist und welche Bedingungen gelten.

Stellenbeschreibung

Die Oberfläche ist auf Deutsch. Die Titel und Beschreibungen der Arbeitgeber bleiben in ihrer ursprünglichen Veröffentlichungssprache, die Englisch sein kann.

Kategorie: Anderes Standort: Die carento GmbH mit Sitz in Neunkirchen ist ein innovatives Technologieunternehmen im Bereich der digitalen KFZ-Schadenabwicklung. Mit unserer Plattform Schadenpartner24 und einem bundesweit gewachsenen Netzwerk aus Partnerwerkstätten bieten wir unseren Kunden ein vollständiges Fullservice-Schadenmanagement – digital, transparent und rund um die Uhr erreichbar. Nachdem wir im Autohaus-Segment eine starke Marktposition aufgebaut haben, erschließen wir jetzt gezielt die Fuhrparkbranche. Für Fuhrparkbetreiber übernehmen wir die komplette Schadensteuerung und -abwicklung: von der ersten Schadensmeldung über die Werkstattkoordination bis zur abschließenden Dokumentation – alles aus einer Hand, alles ohne Mehraufwand für unsere Kunden. Die Nachfrage wächst. Wir verstärken unser Vertriebsteam bundesweit und suchen erfahrene Vertriebsprofis, die mit uns dieses Marktsegment aufbauen. Ihre Aufgaben Aktive Gewinnung neuer Kunden aus der Fuhrparkbranche – Fuhrparkbetreiber, Flottenverantwortliche und Fuhrparkmanager Präsentation und Einführung unseres Fullservice-Schadenmanagements auf Entscheider-Ebene Analyse der individuellen Schadenstruktur potenzieller Kunden und bedarfsgerechte Angebotserstellung Eigenständige Durchführung von Vertragsverhandlungen und Abschluss von Rahmenverträgen Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und dem Operations-Team Marktbeobachtung und aktives Einbringen von Vertriebsimpulsen Ihr Profil Nachgewiesene Erfolge im B2B-Vertrieb von erklärungsbedürftigen Dienstleistungen Erfahrung im Fuhrpark-, Fleet-, Leasing-, Versicherungs- oder Automobilumfeld von Vorteil Alternativ fundierte Kenntnisse aus dem KFZ-Schadenmanagement, der Autovermietung oder verwandten Bereichen Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke auf Geschäftsführer- und Entscheider-Ebene Abschlussstärke, Eigeninitiative und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise Freude daran, einen Markt aktiv aufzubauen – nicht nur ein bestehendes Portfolio zu verwalten Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und digitalen Anwendungen Reisebereitschaft bundesweit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium Das bieten wir Ihnen Attraktives Festgehalt plus leistungsorientierte Erfolgsprovision – mit überdurchschnittlichem Potenzial nach oben Nachhaltige Provisionsbasis durch langfristige Rahmenverträge mit Fuhrparkbetreibern Dienstwagen inkl. Tankkarte zur privaten Nutzung (nach Probezeit) Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Krankenzusatzversicherung (nach Probezeit) Flexible Arbeitsgestaltung: Außendienst, Homeoffice und regionale Bürostandorte Intensive Einarbeitung in Produkt, Plattform und Branche Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Echte Gestaltungsmöglichkeiten beim Aufbau eines neuen Marktsegments Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive Lebenslauf und relevanter Zeugnisse unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. carento GmbH - Personalabteilung - An der Alten Ziegelei 2d 66538 Neunkirchen oder per Mail an Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung, Freie Mitarbeit Gehalt: 46.623,50€ - 56.951,31€ pro Jahr Leistungen: Betriebliche Altersvorsorge Firmenevents Flexible Arbeitszeiten Gleitzeit Homeoffice-Möglichkeit Kostenlose Getränke Arbeitsort: Mobil DetailsOriginally posted on Himalayas

Suchen, vergleichen und deine Bewerbung vorbereiten

Beginne mit einem Beruf oder einer Fähigkeit, die du einsetzen möchtest. Nutze die Standort- und Berufsfilter und öffne Stellenanzeigen, um die Aufgaben zu vergleichen. Wenn du keine Ergebnisse findest, probiere einen kürzeren Suchbegriff oder entferne jeweils einen Filter.

Unterscheide notwendige Anforderungen von Wünschen. Prüfe Arbeitszeit, Vergütung und Standort, soweit sie angegeben sind. Auch Remote-Stellen können einen bestimmten Wohnsitz, eine Arbeitserlaubnis oder passende Arbeitszeiten verlangen. Bestätige die Verfügbarkeit und die vollständigen Bedingungen beim Arbeitgeber.

Wähle tatsächliche Beispiele aus deiner Erfahrung, die zu den Anforderungen passen. Erkläre deinen Beitrag und verwende nur belegbare Zahlen. Befolge die Vorgaben des Arbeitgebers und prüfe Kontaktdaten, Inhalt und PDF, bevor du die Bewerbung abschickst.

Vor dem Absenden deiner Bewerbung

Fragen zur Stellensuche

Warum sind manche Stellenanzeigen auf Englisch?

Arbeitgeber verfassen ihre eigenen Titel und Beschreibungen. Wir behalten diese Texte bei, damit Anforderungen und Bedingungen unverändert bleiben. Navigation und Leitfaden sind auf Deutsch. Findest du mit deutschen Begriffen keine Stellen, probiere auch die Bezeichnung oder Fähigkeit in der Sprache der Anzeige, etwa „software engineer“.

Kann ich bei einer Remote-Stelle aus jedem Land arbeiten?

Nicht unbedingt. Arbeitgeber können den Wohnsitz auf bestimmte Länder beschränken, eine Arbeitserlaubnis verlangen oder Arbeitszeiten vorgeben. Prüfe die Originalanzeige. Wenn diese Angaben fehlen, kläre sie mit dem Arbeitgeber, bevor du davon ausgehst, dass du von deinem Standort aus arbeiten kannst.

Was kann ich tun, wenn keine Ergebnisse erscheinen?

Versuche einen allgemeineren Titel oder eine einzelne Fähigkeit und entferne die Filter nacheinander. Unternehmen verwenden unterschiedliche Berufsbezeichnungen. Ist eine bestimmte Anzeige verschwunden, suche ihre Referenz auf der Karriereseite des Unternehmens. Weniger Filter machen eine geschlossene Stelle nicht wieder verfügbar.

Wird meine Bewerbung über ResumizeAI abgeschickt?

Die Bewerbungsschaltfläche öffnet eine externe Seite. Folge den Anweisungen des Arbeitgebers oder des Recruiting-Anbieters und bestätige dort den Versand. Ein in ResumizeAI vorbereiteter Lebenslauf ist noch keine eingereichte Bewerbung. Führt der Link nur zur Unternehmenswebsite, suche zuerst die konkrete Stelle.

Wie passe ich Lebenslauf und Anschreiben an?

Verknüpfe die Anforderungen mit Projekten, Aufgaben und Ergebnissen, die du erklären kannst. Hebe passende Erfahrung hervor, ohne Fähigkeiten oder Leistungen zu erfinden. Erläutere im Anschreiben dein Interesse anhand eines konkreten Beispiels. Beachte die verlangte Sprache und das Dateiformat und prüfe beide Dokumente vor dem Absenden.