Fullstack Developer (m/w/d) – Konstanz, Berlin oder remote
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Job description
deine aufgaben
Du bist überzeugt, dass innovative Technologie und Software gesellschaftlich relevante Themen unterstützt, verändert und vorantreibt? Das sind wir auch!
Unsere Kund:innen sind vielfältig. Unsere Softwareprojekte ebenso.
Wir lassen die großen Visionen unserer Kunden Wirklichkeit werden und helfen ihnen dabei die Digitalisierung in Deutschland voran zu treiben. Dabei setzen wir auf unsere Begeisterung für Software-Engineering, Open Source und agiles Mindset.
- Du bist Allrounder und Teil eines crossfunktionalen Teams und entwickelst Features im Frontend und Backend.
- Du arbeitest dich in fachliche Fragestellungen unserer Kund:innen ein und entwickelst passende User Stories in Java.
- Du begleitest aktiv den gesamten Entwicklungsprozess von der Konzeption bis zur Umsetzung.
- Du unterstützt die Automatisierung und Weiterentwicklung unserer Build, Test und Release Prozesse.
- Du führst Code Reviews im Team durch und arbeitest im Pair Programming, um die Qualität zu verbessern und Know-How zu verteilen.
das bringst du mit
- Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Informatik
- Gute Kenntnisse in der Entwicklung von Anwendungen mit Java unter Einsatz von aktuellen Frameworks wie Spring Boot
- Praktische Erfahrungen mit modernen komponentenbasierten Javascript Technologien wie Angular, React oder Vue, optimalerweise mit Typescript
- Sicherer Umgang mit der Umsetzung barrierefreier Anwendungen
- Sicherheit im Umgang mit HTML und CSS
- Ausgeprägtes Interesse an künstlicher Intelligenz und Motivation, dieses in die Softwareentwicklung einzubringen
- Erfahrung in Unit- und Systemtests mit Technologien wie JUnit und Playwright
- Lust auf agiles Arbeiten und Motivation, dich kontinuierlich mit neuen Technologien und Trends auseinanderzusetzen
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1)
das bieten wir dir
- Du arbeitest mit namhaften Kund:innen an gesellschaftlich relevanten und innovativen Projekten.
- Du bist Teil eines selbstorganisierten Teams im agilen Umfeld mit hoher Eigenverantwortung.
- Durch das breite Technologiespektrum und die Vielfältigkeit unserer Projekte und Kund:innen hast du die Möglichkeit, dich stetig weiterzuentwickeln.
- Du trittst in ein wachsendes Unternehmen mit langfristiger Perspektive ein.
- Um optimale Arbeitsbedingungen zu ermöglichen, setzen wir uns für dich und deine Familie ein.
- Umfangreiche Benefits runden unser Angebot ab.
kontakt
Andre Lämmlen, People & Recruiting
Moser, People & Recruiting
Braun, People & Recruiting
Originally posted on Himalayas
Prepare your application
Use the description above to assess your fit for SEITENBAU. This checklist is guidance from Resumize, rather than additional requirements from the employer. Imported listings can be shortened or change after collection, so confirm the complete description and current availability before sending an application.
Match requirements to evidence
Identify the responsibilities and skills the employer explicitly names. For each important requirement, choose one example from your work, education, training, or projects. Explain what you did, how you did it, and what changed as a result. Include a measurable outcome when you can support it. If you lack a requirement, describe related experience accurately instead of adding an unfamiliar skill to your resume.
Put the most relevant examples near the top of your resume. Keep job titles, dates, qualifications, and contact details consistent across your application materials. Use the employer’s terminology when it describes your experience accurately; a copied list of keywords does not explain your contribution. A short, specific bullet is easier to review than a paragraph that mixes several unrelated duties.
Check the working arrangement
Confirm the location, schedule, employment type, and any eligibility requirements on the employer’s site. A remote label does not establish worldwide eligibility or flexible hours. If compensation, benefits, equipment, travel, or contract duration are missing from this listing, write down your questions for the recruiter. Do not assume details from another opening at the same company apply to this role.
Review before submitting
Follow the employer’s requested file format and application instructions. Open your exported resume and check that its text is selectable, its sections read in order, and its links work. Proofread names, dates, and contact information. Share confidential work samples only when you have permission, and use an anonymized example when necessary.
Submit through a trusted employer or recruiting destination. If the original listing has disappeared, search the employer’s careers page for the title rather than assuming the vacancy remains open. Save the application date, job reference, and the version of your resume you sent. Those details help you prepare for a later conversation and avoid submitting conflicting information through several job boards.
Review your resume for writing and readability feedback, or browse other openings if this opportunity is unavailable.