Full-Stack Softwareentwickler (m/w/d) React/Next.js oder Angular + Nest.js/Node.
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Job description
Bist du bereit, deine Karriere auf die nächste Stufe zu heben? FastRocket GmbH, ein Softwareunternehmen mit Sitz in Regen, Deutschland, sucht einen Full-Stack Developer (m/w/d).
Wir sind spezialisiert auf die Entwicklung individueller Webanwendungen und mobiler Apps mit einem starken Hintergrund in Node.JS, Angular, React und Flutter. Mit einem Team von 15 Kollegen entwicklen für individuelle Softwarelösungen für unsere Kunden.
Bei uns bist du keine Personalnummer, du wirst ein wichtiger Teil eines kollegialen Teams, in dem Zusammenarbeit und Wertschätzung an erster Stelle stehen.
Aufgaben
- Entwicklung maßgeschneideter Softwarelösungen für mittelständische Kunden (meist Greenfield)
- Frontend-Entwicklung: React (Next.js) oder Angular
- Backend-Entwicklung: Node.js (Typescript + Nest.js)
- KI-Integration mit Azure OpenAI und Prompting
- You build it, you run it: Implementierung der CI/CD Pipeline mit BitBucket Pipelines und Deployment mit Docker
- Code-Reviews und Dokumentation: Gewährleistung der Code-Qualität und Wartbarkeit durch Peer-Reviews und detaillierte Dokumentation
- Verwendung von Claude Code CLI zur Effizienzsteigerung
- Abstimmung mit Teamkollegen, Kunden und selbstständiges Arbeiten
Qualifikation
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Fullstack-Entwickler/in (nach der Ausbildung oder dem Studium)
- Ausbildung als Fachinformatiker Anwendungsentwicklung oder vergleichbares Studium
- Umfassende Kenntnisse in Frontend- und Backend-Technologien
- Vertrautheit mit Cloud-Computing und containerisierten Anwendungen
- Erfahrung im Umgang mit DevOps-Tools ist von Vorteil
- Kenntnisse in Container-Technologien wie Kubernetes sind von Vorteil
- Verhandlungssicheres Deutsch (C2) und Englisch
Benefits
- 100% Remote (innerhalb Deutschland)
- Arbeite mit den neusten Technologien
- Kununu Top Company 2024
- Intensives Trainingsprogramm zum Start (1-2 Monate Vollzeit)
- Jährliches Weiterbildungsbudget von 1.000€
- Unbefristete Festanstellung
- Remote und vor Ort Teamevents + Workation‘s im Team
- Freie Hardwareauswahl mit Budget von 2.000€
- Flache Hierarchie mit Du-Ansprache
- 4x jährlich vor Ort Teamevents und eins davon ist eine Workation (Kroatien etc.)
Bist du ein Full Stack Developer (m/w/d) auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Bewirb dich jetzt bei FastRocket GmbH und werde Teil unseres talentierten Teams!
Originally posted on Himalayas
Prepare your application
Use the description above to assess your fit for FastRocket. This checklist is guidance from Resumize, rather than additional requirements from the employer. Imported listings can be shortened or change after collection, so confirm the complete description and current availability before sending an application.
Match requirements to evidence
Identify the responsibilities and skills the employer explicitly names. For each important requirement, choose one example from your work, education, training, or projects. Explain what you did, how you did it, and what changed as a result. Include a measurable outcome when you can support it. If you lack a requirement, describe related experience accurately instead of adding an unfamiliar skill to your resume.
Put the most relevant examples near the top of your resume. Keep job titles, dates, qualifications, and contact details consistent across your application materials. Use the employer’s terminology when it describes your experience accurately; a copied list of keywords does not explain your contribution. A short, specific bullet is easier to review than a paragraph that mixes several unrelated duties.
Check the working arrangement
Confirm the location, schedule, employment type, and any eligibility requirements on the employer’s site. A remote label does not establish worldwide eligibility or flexible hours. If compensation, benefits, equipment, travel, or contract duration are missing from this listing, write down your questions for the recruiter. Do not assume details from another opening at the same company apply to this role.
Review before submitting
Follow the employer’s requested file format and application instructions. Open your exported resume and check that its text is selectable, its sections read in order, and its links work. Proofread names, dates, and contact information. Share confidential work samples only when you have permission, and use an anonymized example when necessary.
Submit through a trusted employer or recruiting destination. If the original listing has disappeared, search the employer’s careers page for the title rather than assuming the vacancy remains open. Save the application date, job reference, and the version of your resume you sent. Those details help you prepare for a later conversation and avoid submitting conflicting information through several job boards.
Review your resume for writing and readability feedback, or browse other openings if this opportunity is unavailable.